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请问临时工是否需要签合同?

更新时间:2022.06.24

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临时工在现在一般是按照非全日制用工对待的,按照《劳动合同法》第69条中的规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。另外,从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同。所以非全日制工也就是临时工并不一定要签订合同。
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  • 请问合同工是临时工吗?
    请问合同工是临时工吗?

    合同工一般是单位招用的正式的员工,需要签订劳动合同,单位相应的给他们缴纳一定的保险,支付工资,发放福利。临时工以完成某项工作为要求,招用的时间可能很短,完事了就走人。

    2020.10.21 1,090
  • 临时工没签合同是否算工龄?
    临时工没签合同是否算工龄?

    未签订劳动合同,能算工龄。 临时工可以计算工龄并享受年假。实际上,在劳动法等相关法规上,是没有“临时工”概念的,只要劳动者与用人单位存在劳动关系就都是正式员工,均应享受相应的工资待遇。因此,不管临时工是否与用人单位签订书面的劳动合同,均可依

    2022.08.09 251
  • 招聘临时工是否也应签合同
    招聘临时工是否也应签合同

    招聘临时工也应签合同。根据相关法律规定,只要发生劳务关系,劳务双方必须签订书面劳务合同。劳务合同可以对劳动时间、劳动报酬、双方责任义务等进行简单约定,同样具有法律效力。

    2020.01.02 106
专业问答
  • 2022年临时工是否需要签合同临时工有无带薪年休假

    【法律依据】 《劳动合同法》第七条规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合

    2022-11-12 15,340
  • 请问临时工的劳动合同是否受法律保护?

    临时工受我国劳动法保护,在中国境内的劳动者,都受劳动法保护的,包括临时工。

    2022-10-12 15,340
  • 没签合同之前是否算临时工。

    没有签订劳动合同试用期就不成立的,你就算银行的正式员工了。没签合同超出一个月的,还应该支付你二倍工资。

    2022-10-07 15,340
  • 请问临时工需要缴纳个税吗? ?

    你哥哥想知道临时工需要交纳个税吗,可以看看: 同样需要进行网上申报的,与正式工一样。 看你们单位的临时工,税后工资有没有超过3500,超过了就需要交,没超过就不需要交个人所得税。

    2022-08-12 15,340
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  • 试用期是否需要签合同 01:05
    试用期是否需要签合同

    试用期是需要签合同的。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。试用期代表双方已经建立了劳动关系,因此应当签合同。需要注意的是,试用期是包括在劳动合同期限内的,如果合同只约定了试用期的,合同不成立。

    688 2022.06.15
  • 工作合同到期需要离职申请吗 01:16
    工作合同到期需要离职申请吗

    不需要离职申请。 劳动合同到期,则双方的劳动关系终止,如果没有想要续签的,那么双方关系就自动解除。 因此,合同到期后,是不用提交离职申请的,但在生活中,为了给公司留下良好的印象,通常还是会提交离职申请。 如果劳动合同到期之后,是公司不想续签

    4,502 2022.05.11
  • 临时身份证需要取票吗 01:04
    临时身份证需要取票吗

    临时身份证需要取票。因为临时身份证是没有磁性的,所以不能直接刷卡乘车,也不能使用自助机取票,不过可以拿着临时身份证到售票窗口人工取票,取票后走人工通道进行身份验证。具体坐车流程可以参考下面:手持临时身份证明到人工售票窗口取票。根据高铁站指引

    4,806 2022.05.18
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