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劳动合同要存入人事档案吗

更新时间:2022.06.24

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劳动合同是要存入人事档案的,其实,法律上对这个问题并没有什么强制性的规定。有些用人单位可能不会把劳动合同存入档案当中,但是,员工转正定级等这些重要的通知文件肯定会放入人事档案当中,人事档案就是员工的个人档案,一般都是由用人单位来保管的。
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  • 劳动合同归入人事档案第几类
    劳动合同归入人事档案第几类

    劳动合同归入人事档案的第九类中。一般来讲,档案跟着人走,与谁订立合同,档案就在哪个单位或者单位所在地的人才市场保管,但是在机关事业单位编外聘用人员的档案有的单位将其放在社保中心或是人才交流中心,每个月只交单位应交的保险费;劳动者与用人单位建

    2020.04.29 1,691
  • 劳动合同解除档案自动会存不存档啊
    劳动合同解除档案自动会存不存档啊

    不会。除非你有重大过错,或者你是事业单位。

    2020.07.24 231
  • 劳动局有劳动合同存档吗
    劳动局有劳动合同存档吗

    公司劳动合同一般在劳动局没有存档,劳动合同由劳动者和用人单位自行保存。

    2020.03.18 572
专业问答
  • 解除劳动合同在档案里能存档吗?

    解除劳动合同协议,用人单位与劳动者协商一致时,签字后,用人单位和劳动者就应该各执一份,不然,劳动者可以反映到劳动局、仲裁委员会处理。

    2022-10-19 15,340
  • 档案到底是劳动合同还是个人个人存档?

    国家对于毕业后尚未就业的大学生的档案,一般采取三种管理办法: 一、是把档案转至生源地,由所在地级市的人社局下属人才交流中心接收,并由个人去办理托管手续。这种方式比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和

    2022-08-18 15,340
  • 2022年解除劳动合同入档案吗

    解除劳动合同入档案,用人单位可以将该证明放入档案,也可以直接交给劳动者,办理相关手续,然后在放在档案里保存。如果劳动者不想放入档案,可以不向新的用人单位提交解除劳动合同证明。

    2022-11-15 15,340
  • 劳动合同入档案需要什么条件?

    档案里是要一份劳动合同的,但是是你那一份还是公司那一份就没有明确规定单位的那一份劳动合同必须要放入档案里 个人的一份由个人保管

    2022-08-05 15,340
法律短视频
  • 劳动合同要去劳动局备案吗 01:09
    劳动合同要去劳动局备案吗

    劳动合同到劳动局备案,不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后,以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章;同时,合同内容合法、符合法律规定,那么这份个人的劳动合同就此生效。所以,我国并未强制要求劳动合同需要

    1,139 2022.05.18
  • 劳动派遣合同坑人吗 01:04
    劳动派遣合同坑人吗

    劳动派遣合同一般不坑人。但是签订劳务派遣合同时注意以下事项: 1、应当载明用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况; 2、用人单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同; 3、劳务派遣合同规定,劳动派遣单位应按月支付劳动报酬;被派遣劳

    6,461 2022.04.17
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