可以。公司破产劳动合同终止,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付
2022.10.13
有。要按顺序来清偿,首先,企业破产财产的清偿顺序为: 1、破产企业所欠职工工资和劳动保险费; 2、破产企业所欠税款。 其二,公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税
2022.10.13
单位破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。 1、先确认一下员工的社保状态,是属于欠费状态,还是停缴状态。 2、公司在倒闭清算前需要到当地社保局按规定办理停缴手续,在职员工的社保处于
2022.10.09
单位破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。 1、先确认一下员工的社保状态,是属于欠费状态,还是停缴状态。 2、公司在倒闭清算前需要到当地社保局按规定办理停缴手续,在职员工的社保处于
2022.10.09
1、企业破产倒闭后如果欠缴员工的社保的,需要以其破产财产来及时为员工补缴。企业在清偿完破产费用和共益债务后,就需要清偿拖欠的员工工资、社保等费用。 2、法律依据;《中华人民共和国企业破产法》 第一百一
2022.10.09
1、员工不可以申请公司破产。可以申请公司破产的主体有债务人、债权人以及清算义务人等。在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前,债务人可以向人民法院申请重整。 2、法律依据;《中华人民共和国企业破产法
2022.10.09
一、公司倒闭清算期间,员工的保险怎么处理在单位破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。 (一)灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方
2022.10.09
1、员工不可以申请公司破产。可以申请公司破产的主体有债务人、债权人以及清算义务人等。在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前,债务人可以向人民法院申请重整。 2、法律依据《中华人民共和国企业破产法》
2022.10.09