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因交通事故造成人身意外伤害的,侵权人应承担人身损害赔偿责任,其赔偿项目和标准是:因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。具体的赔偿标准是
劳动者在公司受伤的情形是比较多的,劳动者在公司受伤的,要依据具体的情况确定赔偿的主体,劳动者在公司受伤的,一般是由于工伤,公司应该为劳动者申请工伤认定,由工伤保险赔偿,公司需要赔偿的项目包括治疗工伤期间的工资福利、五级、六级伤残职工按月领取
员工下班路上遇车祸的,不是主要责任的视为工伤,下班途中发生单方交通事故用人单位没责任。《工伤保险条例》第14条规定,在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的,应当认定为工伤。
2019上海交通事故赔偿标准。上海市城镇(农村)2019年人均可支配收入相关数据。城市常住居民人均可支配收入68034元。农村常住居民人均可支配收入30375元。上海市城镇(农村)2019年人均消费支
您这个可以申请工伤认定,一般事故发生后由用人单位30日内申请工伤认定,若是用人单位不申请,劳动者可以在一年内自己向工伤社保科申请工伤认定。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表;
交通事故车主赔了伤残金后还可以跟单位要。
在帐务处理前你得问一下你的税务主管机关。 一般的计入营业外支出科目。因为是赔款给个人,他的白条是可以入账的,税务机关是默认可以的,但是最好将最后的协调协议附在凭证后,调解协议是法院或交警部门的才好。
工伤仲裁后单位不赔偿可以向当地的法院申请强制执行。因工伤发生的下列费用,按照规定从工伤保险基金中支付: 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 2、住院伙食补助费; 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费; 4、安装配置伤残辅助器具所需费用; 5、
车祸受伤,人的赔偿主要包括以下7个方面: 1、医疗费:医疗费包括了挂号费,门诊费,住院费,药品费,康复费,救护车费等一切提供治疗的费用; 2、误工费:受伤较轻的时候,一般根据医生开具的诊断证明中的休假期限确定误工时间。如果伤情较重,那么可以
单位没交医保,赔偿员工的情况如下: 1、单位依照规定需要参加工伤保险而未参加的,社会保险行政部门会责令限期参加,补缴需要缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金; 2、逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照