工伤认定标准主要包括哪些

2022-04-14 213

普法内容

工伤认定标准主要包括以下几点： 1、工作时间，工作时间是指法律规定或者单位要求员工工作的时间，用人单位规定的不定期工作制度是指单位确定的工作时间，构成工伤仅限于工作时间内的事故伤害，工作时间以外的事故伤害一般不构成工伤； 2、工作场所，工作场所是指员工日常工作场所和领导临时指派员工工作的场所，构成工伤仅限于工作场所发生的事故伤害，工作场所以外的事故伤害一般不构成工伤； 3、工作原因，因工作原因受到事故伤害或职业病，构成工伤，主观过错，除劳动者本人故意造成事故伤害外，即使劳动者有过失或重大过失，仍认定为工伤； 4、其他，在特殊情况下，工伤仅限于《工伤保险条例》规定的特殊情况。

《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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工伤的认定具体包括什么标准
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；其他。

2020-11-30 85
包括哪些情形的工伤认定程序
能够认定为工伤的情形主要包括：劳动者因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因负伤的；其他。

2020-07-07 91
工伤险包括哪些工伤保险包括哪些
包括工伤医疗、工商康复、伙食补助费、交通、食宿费用。

2020-03-30 259

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认定工伤的主要标准有哪些?
按照《工伤保险条例》第14条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：１、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；２、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受

2022-05-19 15,340
交通事故误工评定主要标准包括哪些
交通事故中误工日期是根据医疗机构出具的证明来确定的，受害人因伤残导致持续误工的，误工时间可以计算至定残日的前一天。如果交通事故当中的双方人员对误工日期存在着争议，也可以申请伤残鉴定机构对误工时间进行鉴

2023-10-18 15,340
工伤认定需要哪些原件工伤认定书包括哪些内容
1、受害人身份证复印件及个人申请 2、二人以上证人证言。《认定工伤决定书》应当载明下列事项 1、用人单位全称。 2、职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码。 3、受伤害部位、事故时间和诊断时间或职业

2023-06-14 15,340
什么是，工伤认定的主观标准包括什么
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为r《工伤保险条例》r第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：r（一）在工作时间和

2022-11-02 15,340

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著作人身权主要包括哪些
根据我国相关的法律规定，著作人身权包括发表权、署名权、修改权和保护作品完整权。发表权指的是作者决定是否将作品公之于众的权利。署名权指的是作者为表明其作者身份，在作品上署名的权利。修改权指的是作者修改自己作品或授权他人修改作品的权利。保护作品

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渎职罪的主体包括哪些
渎职罪的主体仅为国家机关工作人员，但是由于我国国家机关工作人员的构成较为复杂，同时政企、政事职能交叉现象在一些领域也存在，造成在刑法规定的渎职罪与非国家机关工作人员渎职犯罪之外还有立法空白。根据立法机关、司法机关制定的多个立法解释、司法解释

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工伤认定条件有哪些
根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5

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