全勤与满勤的区别

2020-10-24 12,280

普法内容

当月规定的休息日外全出勤的称全勤。满勤是指当月规定的休息日而从未休息缺勤的称满勤。全勤奖、满勤奖是公司的一种公司福利。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十一条企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立；尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。

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满勤奖和全勤奖的区别
本质上是一样的。全勤奖、满勤奖指的是都在当月内的每个工作日都按时上下班,无迟到早退、请假旷工等缺席的情况,即可获得对应的工作奖励。

2020-09-07 3,976
一个月多少天算满勤全勤
一个月满勤是22天。一年有365天,即52周,每周休息两天,所以休息时间为52×2=104天。月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天。

2020-04-05 3,965
工伤考勤和正常考勤区别
就是正常考勤与病假考勤的区别。认定了工伤，单位的考勤应该划病假。既然是认定了工伤，那么受伤后必须接受医学治疗，在整个治疗伤愈前所耽误的出勤期，都隶属病假考勤。

2020-07-07 517

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工勤和干部的区别
在事业单位因为编制问题工勤和干部是两种平行的线，两种线没有特殊情况不能交叉，但在企业这两种线就变成了一个块儿，只是工作性质不同，待遇水平不同，有能力就可以得到提拔，也就是说管理岗位和操作岗位的互通性要

2022-03-19 15,340
事业单位工勤和行政机关工勤区别
事业单位工勤和行政机关工勤区别是：一、行政机关指的是国家公职人员，比如各大部委什么的，事业单位指的是各部位直属单位，包括医院、银行、基金会等都是事业单位。二、二者都属于工作性质很好的，从工资待遇方面来

2022-03-22 15,340
工勤岗位和事业单位工勤岗位区别
工勤编制是指为工勤人员所设置的编制，为工人编制，如你所说，也是正式工，而事业编制为干部编制，这是二者的区别。工勤编制不同于行政编制(包括公务员)或事业编制，前者主要是为后者提供后勤保障，包括交通服务(

2022-02-06 15,340
没有全勤出勤怎么算
按实际出勤计算，如果有加班费，计算加班费。根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：（一

2022-03-11 15,340

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00:58
劳动仲裁怎么证明出勤
劳动仲裁证明出勤的方式如下：工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像或者其它有名字和公章或老板签字的的书面材

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留置与两规的区别
留置与两规的区别如下： 1、双规和留置的依据不同。双规直接依据是《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》；而留置的依据是《中华人民共和国监察法》； 2、双规和留置的实施对象不同。留置是试点地区的国家监察机关，依据全国人大授权采取的措施；

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支票与期票的区别
根据相关法律规定，支票与期票的区别，主要有以下几点： 1、支票与期票的开票人不相同。一般转账支票和期票是由单位或者个人开出的记名支票，而银行和现金本票，通常是由单位或者个人向开户银行申请，再由银行所开出的记名支票； 2、两种票据对应的到帐时

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