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工伤赔偿中单位承担的项目有哪些

2023-02-09 16:02

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2023-02-09回复

专业分析:

1、住院伙食补助费。 2、转外地治疗的交通、食宿费。 3、停工留薪期内的工资福利及陪护。 4、伤残津贴。五级至六级的伤残职工,单位难以安排工作的,按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%、60%。 5、一次性工伤医疗补助金一次性伤残就业补助金

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

工伤事故中,若用人单位未缴纳工伤保险费用的,用人单位支付治疗工伤所需费用、伙食补助费等费用,还要支付职工原福利待遇的报酬;若用人单位缴纳了,只需要支付职工在停工留薪期内的原工资福利待遇。

章法律师

广东律参律师事务所

用人单位依法缴纳工伤保险费的,支付以下工伤赔偿项目:五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤期间的工资福利;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。用人单位未缴纳工伤保险费的,支付全部工伤保险待遇,包括本该由工伤保险基金支付的。

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