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自驾车摔伤能否主张工伤待遇,自驾车摔伤能否享受工伤保险待遇待遇

2022-03-04 08:17

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吉林省在线咨询顾问团

2022-03-04回复

专业分析:

结合实际情况,劳动者可主张用人单位支付非因公负伤规定的医疗期内的病假工资。《工伤保险条例》第14条第6项:在上下班途中,受到非主本人要责任的交通事故伤害的,应当认定为工伤。在没有交警出警或重要目击证人的情况下,是无法认定为交通事故的。因此,自驾车摔伤无法认定工伤。但是,职工在非因公负伤治疗期间,国家法律也给予了一定司法救济,即非因工负伤的医疗期内的病假工资。《劳动合同法》第42条第三项规定,劳动者患病或非因公负伤,在规定的医疗期内不得解除劳动关系。医疗期时间和你在该单位的工作年限有关系的,(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为6个月,五年以上十年以下的为9个月;十年以上十五年以下为12个月;十五年以上二十年以下的为18个月;二十年以上的为24个月。患病或非因公负伤可以享受医疗期工资,如果是重大疾病可以享受医疗救济金,《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第5条规定,企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。具体数可以去看你们当地的《**省工资支付管理规定》里面的标准。例如:《河北省工资支付管理规定》第22条,病假工资不低于当地最低工资标准的百分之八十

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