工伤赔偿金不足时，应该采取向用人单位的住所地或劳动合同履行地申请劳动仲裁，如果不满意社会保险经办机构的批准，可以向其上一级社会保险经办机构或社会保险经办机构所属的人民政府申请行政复议，或者向其所在地人民法院提起行政诉讼的措施。

工伤赔偿金不足时,应该采取以下措施:向用人单位的住所地或劳动合同履行地申请劳动仲裁,如果不满意社会保险经办机构的批准,可以向其上一级社会保险经办机构或社会保险经办机构所属的人民政府申请行政复议,或者向其所在地人民法院提起行政诉讼。国务院社会保险行政部门负责全国工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。

社 保 局 不 管 工 伤 赔 偿 ？ 这 样 维 权 ！

根据我国《工伤保险条例》规定，用人单位应当按时缴纳工伤保险费，职工发生工伤时，用人单位应当采取措施救治工伤职工，并在30日内向社保局申请工伤认定。如果用人单位未按时缴纳工伤保险费，工伤职工或其近亲属可以向社保局申请工伤认定，社保局在收到申请后30日内作出决定，并书面通知用人单位。

如果用人单位或其近亲属未在规定时限内提交工伤认定申请，社保局将不再受理。而如果用人单位或其近亲属在申请工伤认定时故意提供虚假材料或者拒绝提供相关证明材料，社保局将撤销其工伤认定申请。

在工伤职工或其近亲属申请工伤赔偿时，社保局负责审核确认用人单位是否为工伤保险责任单位，并书面通知其工伤保险责任。如果用人单位不支付工伤保险待遇，工伤职工或其近亲属可以向社保局申请工伤待遇，社保局负责支付工伤保险待遇。

综上所述，社保局并非不管工伤赔偿。根据我国《工伤保险条例》规定，工伤职工或其近亲属在工伤发生30日内向社保局申请工伤认定，社保局在收到申请后30日内作出决定，并书面通知用人单位。如用人单位未按时缴纳工伤保险费，工伤职工或其近亲属可以向社保局申请工伤认定，社保局负责审核确认用人单位是否为工伤保险责任单位，并书面通知其工伤保险责任。在工伤职工或其近亲属申请工伤赔偿时，社保局负责支付工伤保险待遇。因此，工伤职工或其近亲属在维权过程中需向社保局申请工伤认定，社保局负责审核确认用人单位是否为工伤保险责任单位，并书面通知其工伤保险责任。

工伤职工或其近亲属在申请工伤赔偿时，需向社保局申请工伤认定，社保局负责审核确认用人单位是否为工伤保险责任单位，并书面通知其工伤保险责任。如用人单位未按时缴纳工伤保险费，工伤职工或其近亲属可以向社保局申请工伤认定，社保局负责支付工伤保险待遇。

《工伤保险条例》第五条国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。

县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。

社会保险行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构（以下称经办机构）具体承办工伤保险事务。