工伤死亡具体什么情况可以免责
来源:互联网 时间: 2023-07-27 09:42:29 63 人看过

工伤死亡在劳动者存在以下情形之一时可以免责:醉酒或者吸毒;故意犯罪;自残或者自杀。劳动者发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请

工伤死亡具体计算公式

1、丧葬补助金

统筹地区上年度职工月平均工资6

2、供养亲属抚恤金

(1)配偶:

、依靠死者生前提供主要生活来源,并完全丧失劳动能力;

、死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。

计算:死亡职工本人工资40%

(2)其他亲属:

、死亡职工生前提供主要生活来源的;

、完全丧失劳动能力的;

、子女未满18周岁的;

、死亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;

、死亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;

、死亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。

计算:死亡职工本人工资30%

(3)孤寡老人或孤儿

计算:死亡职工本人工资50%

3、一次性工亡补助金

计算:统筹地区上年度职工月平均工资(48-60)

工伤保险条例》第十六条

职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:

(一)故意犯罪的;

(二)醉酒或者吸毒的;

(三)自残或者自杀的。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年06月03日 10:25
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多故意犯罪相关文章
  • 工伤死亡什么情况下可以免责
    (一)因故意犯罪;(二)醉酒导致伤亡的;(三)自残或者自杀的。一、工作时间不得认定工伤情形工作时间不得认定工伤情形有:1、以下情形即使在工作时间也不能认定为工伤或者视同工伤:(1)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;(2)醉酒导致伤亡的;(3)自残或者自杀的。2、工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。二、工伤申请需要提交哪些材料1、工伤认定申请表;2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。同时,故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的,不能认定为工伤。三、由于个人原因的工伤事故企业需要赔偿吗视情况而定,由于工伤认定采取无过错责任原则,若个人原因不包括故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的情况,都应当被认定为工伤。企业应按照《工伤保险条例
    2023-06-27
    277人看过
  • 工伤死亡哪些情况可以免责
    工伤死亡的,以下情况可以免责:醉酒或者吸毒;故意犯罪;自残或者自杀。其他情形下,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。一、员工可以自己申请工伤认定么?员工个人能自己申请工伤。《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。二、怎样申请工伤认定?职工发生事
    2023-06-29
    175人看过
  • 工伤死亡怎样的情况可以免责
    工伤死亡以下情况可以免责:1、因故意犯罪;2、醉酒导致伤亡的;3、自残或者自杀的。一、哪些情形不能认定为工伤不得认定工伤的情形:醉酒或者吸毒的;故意犯罪的;自残或者自杀的。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。二、因工作需要喝酒中毒可以认定工伤吗工作需要应酬喝酒中毒不可以认定工伤。劳动者有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:醉酒或者吸毒的;故意犯罪的;自残或者自杀的。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。三、上下班途中受伤算工伤吗上下班途中受伤,只有部分情况才能认定为工伤。工伤保险条例规定员工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定
    2023-06-24
    343人看过
  • 工伤死亡可以免责什么
    工伤死亡以下情况可以免责:在工作时间和工作场所内,非因工作原因、履行工作职责受到伤害的、突发疾病抢救无效在48小时后死亡的;因工外出期间从事个人活动受到伤害或发生交通事故但本人负主要责任或全部责任的;自残或者自杀的;见义勇为的;故意犯罪导致伤亡的;醉酒或者吸毒伤亡的。一、什么情况下算工伤范围工伤的法定情形有十种:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。(八)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之
    2023-03-22
    407人看过
  • 工伤死亡是否可以免责
    职工遭遇工伤事故而死亡,在有下列情形之一时可以免责:醉酒或者吸毒;故意犯罪;自残或者自杀。没有上述情形的,则在职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起的三十日内,所在单位应当向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。一、什么情形下不得认定为工伤呢以下情形不得认定为工伤:醉酒或者吸毒的;故意犯罪的;自残或者自杀的。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。二、因醉驾醉酒驾驶被抓能算工伤吗?醉酒驾驶伤亡的,不属于工伤。职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:醉酒或者吸毒的;自残或者自杀的;故意犯罪的。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。三、工伤赔偿流程
    2023-03-31
    54人看过
  • 什么情况下算工伤死亡
    职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。一、工伤认定标准是怎样规定的工伤认定标准如下:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险
    2023-03-21
    55人看过
换一批
#刑罚量刑
北京
律师推荐
    展开

    故意犯罪是指知道自己的行为会危害社会,希望或放任这一结果,构成故意杀人、抢劫等犯罪的。如果有重大立功表现,二年期满后减为15年以上20年以下有期徒刑;在死刑缓期执行期间,犯罪分子故意犯罪并核实属实的,由最高人民法院批准执行死刑。... 更多>

    #故意犯罪
    相关咨询
    • 工伤死亡具体什么情况可以免责
      安徽在线咨询 2023-06-16
      职工遭遇工伤事故而死亡,在有下列情形之一时可以免责:醉酒或者吸毒;故意犯罪;自残或者自杀。没有上述情形的。
    • 工伤死亡什么情况可以免责
      台湾在线咨询 2022-07-06
      职工因工伤死亡的,在下列情况下可以免责:自残或者自杀的;故意犯罪导致伤亡的;醉酒或者吸毒伤亡的。如果职工有上述情形,社保经办机构或者用人单位无需向其支付工伤赔偿。
    • 工伤死亡哪些情况可以免责
      云南在线咨询 2022-06-07
      工伤死亡的,以下情况可以免责:醉酒或者吸毒;故意犯罪;自残或者自杀。其他情形下,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。
    • 工伤死亡有哪些情况可以免责
      陕西在线咨询 2022-11-04
      职工因工伤死亡的,在下列情况下可以免责:自残或者自杀的;故意犯罪导致伤亡的;醉酒或者吸毒伤亡的。如果职工有上述情形,社保经办机构或者用人单位无需向其支付工伤赔偿。
    • 工伤死亡哪些情况下可以免责
      天津在线咨询 2022-06-09
      工伤死亡的,以下情况可以免责:醉酒或者吸毒;故意犯罪;自残或者自杀。其他情形下,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。