仲裁程序包括申请阶段、审核确认阶段、听证阶段和裁决阶段。当事人向仲裁机构提出仲裁申请后,仲裁程序启动。仲裁机构审核确认申请的有效性,并安排一次听证。听证结束后,仲裁机构根据相关规定作出裁决。当事人需在规定期限内预交仲裁费用、提交答辩书、证据材料、仲裁员选定书等。组庭阶段,当事人可约定仲裁庭组成方式和选定仲裁员。开庭审理阶段,仲裁委员会通知当事人开庭日期。当事人有权申请延期开庭或撤回仲裁申请。
仲裁的法定程序可以概括为四个阶段:首先,当当事人向仲裁机构提出仲裁申请时,仲裁程序便开始启动;其次,仲裁机构需要审核并确认申请的有效性;接着,仲裁机构将安排一次开诚布公的听证,以了解案件的事实和当事人之间的争议点;最后,在听证结束后,仲裁机构将根据相关规定作出裁决。仲裁委员会收到当事人提交的仲裁申请书后,认为符合受理条件的,在收到仲裁申请书之日起五日内向申请人发出受理通知书,同时向被申请人发出仲裁通知书及附件。双方当事人在收到受理通知书或仲裁通知书后,应当做好以下几项工作:
1、申请人须在规定的期限内预交仲裁费用,否则将视为申请人撤回仲裁申请;
2、被申请人可在仲裁通知书规定的期限内向仲裁委员会提交书面答辩书;
3、分别做好证据材料的核对及整理工作,必要时可提交补充证据;
4、及时提交仲裁员选定书、法定代表人证明书、详细写明委托权限的授权委托书等有关材料;
5、在被申请人下落不明的情况下,申请人应主动查找其下落,并向仲裁委员会提交被申请人的确切住所,否则将影响仲裁程序进行;
6、被申请人若要提出仲裁反请求,则必须在仲裁规则规定的期限内提出。
此外,双方当事人均有权向仲裁委员会申请财产保全和证据保全,有权委托律师和其他代理人进行仲裁活动。
二、组庭阶段双方当事人应当在规定的期限内约定仲裁庭的组成方式和选定仲裁员。若当事人在规定的期限内未能约定仲裁庭的组成方式或者选定仲裁员的,由仲裁委员会主任指定。仲裁庭组成后,仲裁委员会向双方当事人发出组庭通知书。当事人在收到组庭通知书后,对仲裁员的公正性有怀疑时,可以在首次开庭前提出回避申请,同时应当说明理由。若回避事由在首次开庭后知道的,可以在最后一次开庭终结前提出。因回避而重新选定或指定仲裁员后,当事人可以请求已进行的仲裁程序重新进行,是否准许,由仲裁庭决定。
三、开庭审理阶段仲裁委员会应当在仲裁规则规定的期限内将开庭日期通知双方当事人。当事人在收到开庭通知书后,应当注意以下几个问题:
当事人若确有困难,不能在所定的开庭日期到庭,则可以在仲裁规则规定的期限内向仲裁庭提出延期开庭请求,是否准许:由仲裁庭决定。申请人经书面通知,无正当理由不到庭或未经仲裁庭许可中途迟庭的,视为撤回仲裁申请。被申请人经书面通知,无正当理由不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的,仲裁庭可以缺席裁决。
仲裁申请步骤及注意事项
仲裁申请步骤及注意事项
仲裁是一种解决争议的方式,适用于合同纠纷和其他纠纷。仲裁申请步骤包括以下几个方面:首先,申请人需要向仲裁机构提交仲裁申请书,并按照对方当事人或者代表人提交答辩书。其次,申请人需要提供证据,包括书证、物证、证人证言等。第三,申请人需要提供仲裁申请书副本、证据材料和其他有关材料。最后,申请人需要缴纳仲裁费用。
在仲裁过程中,申请人需要遵守一些注意事项。首先,申请人需要按时参加开庭,并按照仲裁庭的要求出席。其次,申请人需要遵守仲裁庭的规定,如不得中途退庭、不得干扰仲裁庭的审理等。最后,申请人需要遵守仲裁裁决的规定,如不服仲裁裁决可以提出上诉等。
总之,仲裁申请步骤及注意事项是仲裁过程中非常重要的内容,申请人需要仔细了解并遵守相关规定。
仲裁是一种重要的解决争议方式,对于合同纠纷和其他纠纷,仲裁具有很高的权威性和可靠性。仲裁申请步骤包括提交仲裁申请书、提供证据、提交仲裁申请书副本和其他有关材料,并缴纳仲裁费用。在仲裁过程中,申请人需要遵守开庭规定和仲裁庭的规定,如按时参加开庭、遵守仲裁庭的规定等。仲裁裁决具有法律效力,对于仲裁裁决不服的,可以提出上诉。
《中华人民共和国仲裁法》
第二十二条当事人申请仲裁,应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本,份数按规定办理。仲裁协议、仲裁申请必须采取书面形式,口头协议申请,不予受理。
裁员是经济性裁员的简称,是因用人单位的原因解除劳动合同的情形。该词指的是用人单位在法定的特定期间依法进行的集中辞退员工的行为。对阶段性用工需求量较大的企业与生产不饱和、富余员工较多的企业开展共享用工。... 更多>
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申请仲裁仲裁流程福建在线咨询 2023-04-25申请劳动仲裁流程如下: 1、提交申请书:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。 仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达被申请人。决定不予受理的,应当说明理由。 2、开庭审理:仲裁庭应当于开庭的五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭
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申请人事仲裁流程四川在线咨询 2022-05-04申请人事仲裁流程,首先您应向仲裁委员会提交人事仲裁申请书写明相关内容,仲裁委员会在收到您的人事仲裁申请书之日起五日内作出受理或者不予受理的决定,如果决定立案的,自作出决定之日起,五日之内会向您和对方发出相关的书面通知,同时将申请书副本送达对方,并要求其在十五日内提交答辩书和证据。在仲裁开始前会先进行调解,调解无果即进行仲裁。
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仲裁申请的流程江苏在线咨询 2022-07-24(一)仲裁申请与受理 当事人到仲裁委员会秘书处办理立案手续,并提交下列材料一式五份(被申请人是两个以上的,每增加一个,应增加一份): 1、仲裁申请书; 2、当事人身份证复印件或其他身份证明材料;申请人、被申请人是法人或其它组织的,应提交营业执照复印件或工商注册登记资料、申请人法定代表人证明书或其它主体资格证明材料。 4、仲裁协议; 5、其他证据材料。 本会经审查认为符合立案条件的,则通知申请人预交
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申请仲裁的流程广西在线咨询 2022-07-22仲裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请,否则,仲裁委员会无权仲裁该案件。 根据《劳动法》的有规定,提出仲裁要求的一方当事人,应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。当事人因不可抗力或者其他正当理由超过规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会当受理。 当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓