没有劳动合同可以申请失业保险吗-工伤保险问题在线咨询-法师兄

行动指南

要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：1.退休；2.患病、负伤；3.因工伤残或者患职业病；4.失业；5.生育。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。应当向劳动者每月支付两倍的工资，公司的具体情况如何以上就是你咨询的没有劳动合同能申请仲裁吗回答。

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律师普法

失业保险申请失败还可以再次申请吗
可以。因为根据有关规定用人单位必须及时为职工参保，即使单位同意了，医疗保险是不能往前补半年时间的，因为如果发生生病住院，需缴费6个月以上才好报销有关费用，所以医疗保险不能补缴，况且失业保险金未领完可保存，当再次失业时将前次未领完的月份相加，

2020.12.25 1,165
没有合同领取失业保险可以吗
失业保险金不是退休后领取的，是在失业状态下才能领取的。被保险人同时具备下列条件的，可以领取失业保险金： 1、在法定劳动年龄内非自愿性失业； 2、本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上； 3、进行失业登记； 4、有求职要求并接受职业

2020.04.09 207
失业保险金能申请劳动仲裁吗
失业保险金不可以申请劳动仲裁，劳动仲裁与领失业保险没有必然的关系，只要满足法律的规定，就可以依法领取失业保险。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意

2020.03.31 708

专业问答

签订劳动合同后没有交保险, 公司可以领取失业保险吗
劳动者领取失业金与劳动合同是没有直接关系的，只要劳动者是非自愿离职，并且用人单位有为劳动者缴纳失业保险满一年，都是可以领取失业金的。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业

2022-02-13 15,340
如何申请取消劳动合同失业保险金
解除劳动合同证明书范本兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月

2022-05-19 15,340
劳动失业保险申请条件
首先，劳动者按规定参加了，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。其次，劳动者非本人意愿中断就业的，具体包括：终止的;被用人单位解除劳动合同的;被用人单位开除、除名和辞退的;用人单位以暴

2022-08-24 15,340
没有签劳动合同，老板不给交保险，可以申请劳动仲裁吗
1，没有签订劳动合同用人单位应该从第二个月起支付双倍工资。补缴社保。 2，协商不成可以申请劳动仲裁，很简单： 3，关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。比如有公司的名称的工装，工作证或（工作牌）最

2022-01-25 15,340

法律短视频

01:15
自动离职可以申请失业保险金吗
自动离职不可以申请失业保险金。劳动者在失业的情况下，可以领取相应的失业保险金，但也不是所有劳动者都可以领取。法律中对领取失业金做出了相应的条件规定。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规

5,940 2022.05.11
01:00
失业保险怎样申请领取
失业保险申请领取的步骤，具体如下： 1、到人力资源和社会保障部门咨询政策。如果你不了解领取失业保险的相关政策，可以到当地的人力资源和社会保障局、乡镇劳动服务中心去咨询； 2、由所在的用人单位开具失业证明。要享受失业保险金，必须要所在的用人单

3,157 2022.04.17
01:23
学生没毕业可以签劳动合同吗
学生没毕业不可以签劳动合同。在校学生可以与单位签订劳务协议，或者签订实习协议，并在协议中规定双方的权利义务。在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚

5,753 2022.05.11

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