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如何要求职工工伤复发申请?

更新时间:2022.03.06

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员工工伤复发想要报申请一般是先要进行申请工伤认定,公司也必须要在一个月之内进行申报;等病情稳定了之后就可以做工伤的鉴定,只要出来的结果是因工作所致,那么用人单位就必须要给予赔偿。
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    工伤职工旧伤复发,能否申请劳动能力复查鉴定

    如现在还在原企业工作,可以申请;如不在原企业工作则不可以。如在原企业工作,根据《工、伤保险条例》的规定,自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,如认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。工伤职工旧伤复发,是否需要治疗应由治疗工伤职工的

    2020.10.07 176
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    2020.04.30 75
  • 工伤职工工伤复发,确认需要治疗的如何处理
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    工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,还是可以依法享受工伤保险待遇。由工伤保险基金支付治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院期间的伙食补助费等。需要重新鉴定劳动能力的,可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。

    2020.02.14 112
专业问答
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    在工伤人员经鉴定机构鉴定后,原伤残部位伤情复发治疗所发生的医疗费用,是由区县工伤保险经办机构按照规定审核支付。伤情复杂无法核定的,由区县工伤保险经办机构出具《工伤复发确认联系单》交用人单位或者工伤人员

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    2022-03-20 15,340
  • 伤残军人伤口复发如何申请工伤

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    2022-10-10 15,340
  • 工伤职工如何申请工伤补偿?工伤职工如何申请工伤补偿需要哪些材料

    工伤职工如何申请工伤补偿?1、申报员工因工伤(亡)的,用人单位、员工或家属应当在医疗终结或伤残程度(等级)鉴定(或医院开具死亡证明)后三十日内持有关材料,到工伤保险管理机构办理补偿事宜。 逾期末办理的

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  • 员工工伤期间工资如何发放 00:52
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    工伤治疗期间的工资,一般会让劳动者所在的用人单位发放,并且原工资福利待遇不变。工伤治疗期间工资的支付周期通常是按月支付。但是需要注意的是,由于工伤导致的停工留薪待遇期间,一般不超过12个月。即使有特殊情况允许延长,最多也只能再延长12个月。

    2,777 2022.04.17
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    发生工伤事故后索赔的流程是以下三点: 1、先到医院就医,在就医的同时,可以向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定; 2、可以和用人单位协商相关赔偿事宜; 3、协商不成后,应及时向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定; 4、到仲裁委员会申

    14,487 2022.07.12
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    1,614 2022.10.08
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