旷工被辞退能领取失业金吗-解除劳动合同问题在线咨询-法师兄

行动指南

劳动者旷工的，其实达到一定程度，用人单位是可以将其开除，而通常在这种情况下解除劳动合同，对劳动者并不会作出什么补偿或者赔偿。对于劳动者而言，此时已经失业了，虽然是因为自身原因导致被单位开除，但却符合“非因本人原因中断就业”的规定，若同时在满足其他条件的话，则是可以领取失业保险金的。

律师普法

失业金只能在被辞退的情况下领取吗
失业金不是只能在被辞退的情况下领取。满足下列条件就可以领取：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。

2020.03.26 254
个人被辞退能否领失业金
个人被辞退，能领失业金。办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章： 1、单位出具的解聘通知书和相关档案材料； 2、社保局统一格式4联式，失业证明； 3、社保局统一格式一式两份，失业登表； 4、社保局统一格式一份，公司致社保

2022.06.06 306
被辞退该怎么领失业金
被辞退领失业金需要满足条件。符合失业金申领条件的，可以向指定的社会保险经办机构办理失业登记，申请领取失业金。审核通过的，一般次月会发放失业保险金，失业保险金按月发放。

2021.08.21 203

专业问答

因旷工被公司辞退，有失业金可以领取吗
1、因旷工被公司辞退的，属于自身原因的失业，不可以领取失业金。 2、《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴

2022-11-29 15,340
旷工被单位开除可以领取失业保险金吗？被公司辞退可以领取失业金吗
职工非本人意愿中断就业，并在被解除、终止劳动关系前，所在单位和本人已按照规定参加失业保险并履行缴费义务满1年，已办理失业登记并有求职要求的，可以领取失业保险金。根据你所反映的情况，你因旷工被公司开除后

2022-03-18 15,340
失业金领取必须要被辞退吗？
失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。失业保险不是被辞退才可以申领，符

2022-08-30 15,340
旷工被开除能领失业金吗？如能领怎样领！
如果参保了失业保险，可以在失业状态下享受失业补贴金.享受失业金是有一定条件的：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业

2022-10-22 15,340

法律短视频

01:02
合同到期能领取失业金吗
合同到期后不一定可以领失业金。因为只有符合法定条件，劳动者才可以领取失业金。依据《失业保险条例》的规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的； 2、非因本人意愿

4,648 2022.04.17
00:58
自离有失业金领取吗
自离没有失业金领取。因为自离不符合领取失业保险金的条件，只有符合条件，才可以领取。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已经进行失业登记，

4,304 2022.04.17
01:19
辞职可以领失业补助金吗
辞职不可以领失业补助金。领取失业补助金应当满足以下条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业登记，并有求职要求的。根据相关法律规定，城镇企业事业单位应当及时为失业

16,678 2022.05.11