长期放假国有企业职工可否与单位补签辞职手续

2021-02-12 41

普法内容

长期放假的，国有企业职工不能与单位补签辞职手续。因此即使是长期放假，双方的劳动合同关系也没有解除，也就不能补签辞职手续。如果劳动者要解除劳动关系的，要提前三十天以书面形式通知用人单位。

《劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第三十二条有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

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