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签订合同前后的注意事项有: 1、要争取合同的起草权; 2、合同名称要与合同内容一致; 3、合作方应加盖清晰其单位的公章; 5、审查是否有空白条款; 6、合同的复印件交由履行部门存查; 7、要及时归档保管,以免丢失; 8、建议制定合同管理制度
签订租房合同时应注意下列事项: 1、双方当事人的情况,合同中应写明出租人和承租人的姓名及住址等个人情况。 2、房屋具体情况,写明房屋的确切位置 3、房屋用途主要说明以下两点: 房屋是用于承租人自住、承租人一家居住、还是允许承租人或其家庭其他
在生活实践中,房屋租赁一般需注意的事项如下: 1、出租人是否具有出租房屋的权利,是否为房屋产权人; 2、如为承租人转租,应确认其是否与出租人签订了房屋租赁合同; 3、房屋租赁合同的内容是否与协商时的内容一致; 4、合同权利义务、违约责任是否
1、在签订合同时,承租方首先要查看出租方的房产证,土地使用权证, 2、承租方还要审查,出租的房产是否已经被抵押。 3、大型店面房统一出租,出租方本身对出租的房屋不拥有产权,只是接受各位业主的委托统一对
土地租赁合同注意事项有: 一、主体资格。审查产权证上记载的权利人与出租人是否一致,看出租人是否对土地具有处分的权利。 二、租赁期限。注明租赁起止日期和租赁年限,仔细查看可租期限。 三、土地信息。列明租
签订厂房租赁合同注意事项: 1.订立租赁合同前应尽可能了解对方当事人的有关信息。 订立厂房,库房出租租赁合同前应对对方的法律地位、经营范围、资信状况以及履约能力、商业信誉进行必要的考察,如当事人自己进
一、合同最长可订多少年,要看是什么合同。 大部分合同的有效期都由签订合同的甲乙双方约定。有些合同的有效期是有限制的,例如,在租赁合同中租赁期限不得超过二十年。超过二十年的,超过部分无效。 二、房屋租赁
劳动者在签订劳动合同时,应注意以下事项: 1、签订合同时,可以通过上网查询工商登记信息了解用人单位的基本情况,判断是否是合法企业; 2、劳动者要了解今后进入单位后所担任的具体工作,并在合同中写明工作内容和工作地点; 3、合同条款中明确约定好
合同签字盖章应要注意: 1、在签字盖章前,应对合同文本进行最后的审查把关。通过审查发现有不合理之处,及时与对方协商修改,待修改后再签字盖章; 2、合同的签字人应是单位的法定代表人和委托代理人即经办人,不具备法人资格的企业由其代表人签字; 3
签订三方协议时需要注意以下这些事项:1.关于签约保证金和抵押物的问题:《劳动合同法》第九条规定用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此用人单位在与毕业生签订就业协议