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七级工伤怎样赔偿

七级工伤怎样赔偿

2020-06-10 62
普法内容
七级工伤的赔偿:由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,七级工伤标准为13个月的本人工资;若职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金
《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。 (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

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