如果不订立书面合同不会有什么后果？-法师兄

如果不订立书面合同不会有什么后果？

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-07 08:34:00 432 人看过

用人单位不订立书面劳动合同的后果是：

1、超过一个月未订立书面合同的起需支付劳动者每月二倍的工资

2、一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

3、用人单位的商业秘密不易得到保护，如果双方没有签订劳动合同、约定保密条款，用人单位就很难证明哪些属于商业秘密。

书面合同订立需要明确哪些内容

书面合同是口头合同的对称。以文字表述形式按一定格式记载当事人之间的协议的合同。

合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：

（一）当事人的姓名或者名称和住所；

（二）标的；

（三）数量；

（四）质量；

（五）价款或者报酬；

（六）履行期限、地点和方式；

（七）违约责任；

（八）解决争议的方法。

《劳动合同法》第十四条

用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

《劳动合同法》第八十二条

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多书面合同相关文章

不可抗力
培训合同签订后会有什么后果？

没有什么影响可以直接走。但是有的话需要承担给用人单位造成损害的需要承担赔偿责任。劳动者可以和用人单位协商一致解除劳动合同，也可以提前三十日通知用人单位，试用期提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。需要看具体合同内容处理。最新培训合同范本＜p＞最新培训合同范本＆nbsp；一＜／p＞＜p＞＆nbsp；＜／p＞＜p＞转让方＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（以下简称甲方，身份证号码：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿）＜／p＞＜p＞受让方＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（以下简称乙方，身份证号码：＿＿＿＿＿＿＿＿＿）＜／p＞＜p＞＆nbsp；＜／p＞＜p＞＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿，以下简称培训班，按本协议规定的条款和条件转让给乙方，乙方愿意按同样的条件受让培训班，故此，甲、乙双方本着平等互利、友好协商的原则，双方签订本协议。＜／p＞＜p＞一、转让培训班的基本情况＜／p＞＜p＞转让培训班名称：＿＿＿＿＿＿＿

2023-07-15

487人看过
计划生育
如果不办暂住证，会有什么后果

现在国家已经取消，取消暂住证制度，全面实施居住证制度，建立健全与居住年限等条件相挂钩的基本公共服务提供机制。不办居住证：1、不办理居住证无法享受异地基本公共服务；2、不办理居住证无法享受异地便利；3、不办理居住证无法享受落户到居住地。流动人口不办理居住证会不会受处罚，各地规定不一样，以当地规定为准，如不清楚可咨询当地公安机关。暂住证不办理会受到什么处罚暂住证不办理会受到的处罚如下：1、逾期不办理《暂住证》或者暂住期满，未按规定办理延期手续的，责令补办并处以50元以下罚款；2、情节严重的责令限期离开；3、涂改、转借、冒用《暂住证》的，处以50元以下罚款或者警告；4、伪造、变造或者买卖《暂住证》的，处以200元以上500元以下罚款，有违法所得的，予以没收并视情节轻重吊销《暂住证》；5、单位或者个人容留无《暂住证》的外地务工经商人员居住的，责令改正，并按每留住1人处以100元以下罚款；6、为其提

2023-07-21

60人看过
法律综合知识
如果商标不续展会有什么后果

一、如果商标不续展会有什么后果1、商标被注销按照《商标法》的规定，商标超过注册的宽展期就被注销。被注销以后的商标不能以“注册商标”使用，也不能打？标记。最重要的是商标所彰显的品牌影响力，以及多年以来积累的信誉与美誉度等等也将付之东流，商标所代表的无形价值也将消失，给企业的长期发展与经营带来无形伤害。2、商标被抢注经营十年之久的商标，往往在业内具有一定的知名度。在当前商标注册比较难的情况下，商标一标难求。在很多情况下，部分商标权利人不重视商标的专用期限，未能及时办理商标续展申请以至于商标过期而被注销，给他人进行抢注制造了机会，获取了在先权利，从而将自己使用多年的商标权利拱手相让，造成无法挽回的损失。二、个人商标续展材料有哪些申请续展注册商标递交相应的申请文件和缴纳相应的规费应提交的申请书件为：（1）《商标续展注册申请书》（2）申请人的身份证明文件（复印件）（3）委托代理的提交《代理委托书》，

2024-01-29

67人看过
侵权行为
如果不签订影视合同会怎么样

不签订影视合同造成侵权，著作权人或者与著作权有关的权利人可以要求承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任；损害公共利益的，可以由著作权行政管理部门责令停止侵权行为，没收违法所得，没收、销毁侵权复制品，并可处以罚款；情节严重的，著作权行政管理部门还可以没收主要用于制作侵权复制品的材料、工具、设备等；构成犯罪的，依法追究刑事责任。对于赔偿损失，著作权法明确规定：侵犯著作权或者与著作权有关的权利的，侵权人应当按照权利人的实际损失给予赔偿。实际损失难以计算的，可以按照侵权人的违法所得给予赔偿。权利人的实际损失或者侵权人的违法所得不能确定的，由人民法院根据侵权行为的情节，判决给予五十万元以下的赔偿。一、确定著作权侵权损害赔偿数额的方法1、侵权人的违法所得，如销售所得、营业利润、净利润等。李焕之诉娃哈哈集团的判例就是依据侵权人使用乐曲所获利润予以确定的。将侵权人的获利推定为权利人的损失，是

2023-03-25

274人看过

有期徒刑
贷款不还会有什么后果，会有什么后果

1、承担高额逾期费用。对于逾期费用，不同网贷平台的名称不同，收费标准也不同。不管是叫逾期罚息、逾期管理还是其它五花八门的名字，收费标准都非常高。大学生在校园贷平台借款几千元逾期几个月没还滚到上万元的新闻，屡见不鲜。因此，有能力按时还款的，千万不要逾期。当然，不在意“那点小钱”的可以随意。2、承受平台花式催收。催收一般分为三个阶段：第一个阶段，刚逾期几天，平台客服轻声细语、温馨提醒，告诉您已经逾期，请按时还款；第二阶段，逾期较长时间，平台客服严肃警告，威胁再逾期不还将面临严重后果；第三阶段，逾期很长时间，平台不再好言相劝，开始展开实际行动。实际行动分为很多种，例如：平台给你的亲戚朋友推送你的欠款信息，让你在朋友圈里颜面扫地；平台排专门的催收人员上门催收，面对面沟通要账等。当然，这些还是比较温和的。有些平台将催收外包出去了，由专门的催收公司进行催收，前段时间爆出的催收公司“暴力催收”，相信借款

2023-08-05

441人看过
法律综合知识
如果劳动者不签书面劳动合同会怎么样呢

一、如果劳动者不签书面劳动合同会怎么样呢如果劳动者拒绝签订劳动合同，单位应当以书面形式通知限期签定，仍不签定的，书面通知终止合同。自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。《劳动合同法实施条例》第五条自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。二、不签劳动合同签劳务合同能要求赔偿么可以。公司不签劳动合同是违法的，按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同，这是法定的义务，如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大。按照《劳动合同法》的规定。用人单位应当的原因没有签订书

2024-02-12

160人看过
法律综合知识
订立合同是不是只能书面

订立合同并不是只有书面形式。当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。但对于法律规定，必须采用书面形式订立的合同，应当采用书面形式。对于可以即时清结、关系比较简单的合同，可以采取口头形式。对于不能即时清结的合同以及较为复杂、重要的合同，建议采取书面形式订立，明确约定合同双方的权利义务、违约责任等条款，既便于取证，也更有利于守约方维护自身合法权益。《民法典》第四百六十九条当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。

2024-04-22

267人看过
法律综合知识
如果不还房贷会有什么不良后果出现

一、如果不还房贷会有什么不良后果出现如果不还房贷，会出现如下不良后果：1．个人征信受损，影响今后各种贷款办理。一旦房贷产生逾期，贷款方会看到逾期还款记录。如果是比较严格的银行，即便只逾期一天，银行也会把逾期情况录入央行的征信系统，逾期记录一旦进入到征信系统中，对今后用户申请信用卡或贷款都有严重的影响，即便是能够拿到贷款，贷款额度也会降低很多。2．产生相应的罚息和滞纳金。无论由于什么原因，只要房贷出现逾期，那么银行就会打来催收电话，提醒借款人还款，而且只要逾期还款就会产生罚息。不同贷款银行的罚息力度各不相同，基本上都在原贷款利率基础上加收30％－50％。3．被银行起诉。银行会在房贷合同中设置违约条款，连续3次或累计6次逾期还款，就要求借款人一次性偿还所有贷款本息。如果用户房贷超过3个月未还款，银行会按照借款合同和担保合同的约定，向法院提起诉讼。法院将会采取财产保全等措施，冻结贷款人及担保人所

2023-09-28

341人看过

主播
主播签约合同如果不播了有什么后果

一、主播签约合同如果不播了有什么后果签约了主播合同毁约后果是会承担相应的违约金，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益;但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。《中华人民共和国民法典》第五百八十四条【损害赔偿范围】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益;但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。第五百八十五条【违约金】当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造

2023-06-12

404人看过
法律综合知识
预售合同不登记会有什么后果

预售协议具备相应的法律效应。参与方须享有书面证据之撰写与解读之能力，其意思表达亦应体现自愿与诚实；此外，预售协议之内容须具有合乎法理、遵循法定的格式规范；而且，在建立预售关系时，各方均不应蓄意勾结、损害国家利益、社会公益或者第三者权益，更不能用合法的形式来掩盖其非法的目的。《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第五百零二条依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。依照法律、行政法规合同的变更、转让、解除等情形应当办理批

2024-08-03

400人看过
签订劳动合同
如果企业不签订劳动合同会发生什么

《劳动合同法》第82条规定，“用人单位自就业之日起一个月以上不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者支付双倍的月工资”。因此，企业应支付双倍工资时。如果没有支付，员工可以申请。签订合同的，根据《劳动法》第37条的规定：“劳动者可以提前30天书面通知用人单位。劳动者可以在试用期内提前3天通知用人单位解除劳动合同。”劳动者应当提前30天通知企业。《劳动合同法》第九十条规定：“劳动者违反本法规定终止劳动合同，或者违反劳动合同约定的保密义务，或者给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。”；如果未签订合同，工人可随时终止关系，无需承担赔偿责任。这样，企业对工人的约束力就变弱了III.未签订合同而导致的成立。《劳动合同法》第14条规定：“用人单位自录用之日起一年内未与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者订立了无固定期限劳动合同。这对企业不利四、单位不得以试用期不合格为由辞退员工。《

2023-05-07

337人看过
要约
合同订立的后果有哪些，合同订立的方式

一、合同订立的后果有哪些合同订立的后果有积极后果与消极后果两类：1.积极后果，即当事人之间达成合意，也就是合同的成立，是当事人订立合同的意图的实现。2.消极后果，即当事人之间不能达成合意，此时合同不成立，即订约不成功或失败，也就是当事人订立合同的意图不实现。二、合同订立的方式合同订立的方式主要是指要约和承诺：1.要约是希望和他人订立合同的意思表示。要约到达受要约人时生效。采用数据电文形式订立合同，收件人指定特定系统接收数据电文的，该数据电文进入该特定系统的时间，视为到达时间；未指定特定系统的，该数据电文进入收件人的任何系统的首次时间，视为到达时间。2.承诺是受要约人同意要约的意思表示。承诺通知到达要约人时生效。承诺可以撤回。撤回承诺的通知应当在承诺通知到达要约人之前或者与承诺通知同时到达要约人。注意，受要约人对要约的内容做出实质性变更的，为新要约。承诺对要约的内容做出非实质性变更的，除要约

2023-06-21

105人看过

用人单位
不签订书面劳动合同用人单位将面临哪些法律后果？

(一)未签劳动合同需赔双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。(二)视为已签订无固定期限合同关系成立。《劳动合同法》第十四条规定：用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。(三)单位不能以试用不合格为由辞退职工。劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。(四)未签劳动合同依然不能免除为劳动者缴纳各项社保费的义务。法律规定只要劳动关系存在，企业就应履行劳动法规定的各项义务。若不履行，劳动者可向部门投诉。一、签订劳动合同的重要性是什么呢?1、是签订劳动合同可以强化用工单位和劳动者双方的守法意识。在劳动过程中，用人单位依据劳动合同的约定来管理职工，行使权利和履行义务;职工也依据劳动合同了来维护自身的利益，履行相应的义务。2、是签订劳动合同可以有

2023-05-07

405人看过
法律综合知识
合同订立过程结束会有两种后果

一、合同订立过程结束会有两种后果合同订立过程结束会有两种后果：合同的订立是缔约当事人间相互接触、协商的过程，是动态行为与静态结果的统一体。合同订立的动态行为是缔约人相互协商的过程。合同订立的静态结果是合同订立过程结束的状态，即动态行为的后果。1.是当事人之间达成合意，即合同成立，此可谓合同订立的积极结果，也是当事人订立合同的意图的实现。2.是当事人之间不能达成合意，即合同不成立，此可谓合同订立的消极结果，也就是当事人订立合同的意图不实现，即订约不成功或失败。可见，合同的成立仅是合同订立的积极结果，仅表现合同订立过程结束时的一种静态状态。二、合同订立要具备哪些条件1.订约主体存在双方或多方当事人。所谓订约主体是指实际订立合同的人，他们既可以是未来的合同当事人，也可以是合同当事人的代理人，订约主体与合同主体是不同的，合同主体是合同关系的当事人，他们是实际享受合同权利并承担合同义务的人法。2.双

2022-10-02

368人看过