更新时间:2022.06.20
《中华人民共和国民法典》在2020年颁布通过,将于2021年1月1日施行,其中规定的离婚冷静期属于有关离婚的新增内容、新政策。新规定离婚冷静期指的是在夫妻离婚登记申请之日起三十天内,双方中任意一方如果冷静之后不同意离婚的,可以撤回离婚登记申
根据我国法律的最新规定,无期徒刑的罪犯在执行期间确实有悔改的表现或者是有立功表现的,在服刑两年后可以减刑。减刑的范围是:确实有悔改表现或者立功表现的,一般可以减为二十年到二十二年之间的有期徒刑。如果是有重大立功表现的,可以减为十五年到二十年
产假新规定: 1、符合晚育年龄的夫妻,女方增加产假15天,男方给予假期3天;享受3天假期的男方必须是初婚者或未生育过孩子的再婚者,必须有女方所在单位出具晚育的证明; 2、女方15天假期应当在规定的产假后连续使用。男方3天假期应当在女方产假期
产假新规定: 1、怀孕女职工不得从事国家规定的第三级体力的劳动强度、以及孕期禁止从事的体力劳动; 2、公司应对怀孕七个月以上的女职工,加以保护,不得延长职工的工作时间,对于怀孕的女性上夜班也是明令禁止的; 3、女职工可享受不少于90天的产假
浙江产假2022年新规定: 1、女方在享受国家规定产假的基础上,一孩产假延长六十天,二孩、三孩产假延长九十天; 2、男方享受十五天的护理假,对于期间的工资、奖金和其他福利待遇,用人单位应照发。
广西产假2022年新规定具体如下: 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产的,增加产假15天; 3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个
我国的广东省人口与计划生育条例规定,对于符合相关的法律、法规规定的生育子女的夫妻,在广东工作生子的女方可以享受到八十天的奖励假,男方可以享受十五天的陪产假。并且会在规定的产假假期内照发工资,并不会因此而影响到享受正常的福利待遇和全勤评奖。所
一般情况下,国家法定的婚假通常是三天。婚假一般是指,员工本人结婚依法可以享受的假期。婚假是员工在结婚时获得的假期,并由其所在单位如数支付工资,属于政府对劳动者的一种福利政策,也是对员工的一种精神抚慰。同时也体现了政府对劳动者权益的保护,对于
一、婚假国家规定婚假为1-3天,结婚双方不在一地的另外给予路程假,通常按最长3天计算。 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假; 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,只享有3天法定婚假; 3、结婚时男女
职工丧假的直系亲属如:父母、配偶和子女死亡时,可以按照实际情况,让本单位的行政领导批准,给予一到三天的奔丧假。劳动者结婚时双方不在同一单位的,或劳动者在外地的直系亲属死亡时需要劳动者本人去外地料理丧事的,都可以按路程远近,另外给予路程假。丧
一般情况下,国家规定的探亲假: 1、一方每年拥有一次探望配偶的30天的假期; 2、未婚员工每年有一次探望父母的20天假期。也可按照实际情况,2年给予一次45天的假期; 3、已婚员工每4年给一次20天的探望父母的假期。除此之外,按照实际需要放
交强险的新规定对《机动车交通责任事故责任强制保险条例》进行了修订,规定了挂车不投保交强险。如果挂车发生了道路安全事故的,导致他人伤害或者财物受损的,由牵引车的交强险进行理赔。超出赔偿的部分,由牵引车和挂车共同承担。该条是依据《道路交通安全法
2011年11月21日,国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》,拟将产假由90天增至14周,生育流产医疗费用由单位支付。2012年4月18日,国务院常务会议审议并原则通过《女职工劳动保护特别规定(草案)》。草案将女