更新时间:2021.11.03
听证一般有十个具体程序,主要如下: 1、当事人提出听证要求; 2、公安机关通知当事人举行听证的时间、地点; 3、听证公开举行; 4、公安机关的法制机构指定的工作人员主持; 5、进行答辩; 6、由当事人或其委托人和调查取证人员进行辩论; 7、
仲裁程序:申请人向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本;仲裁委员会收到仲裁申请书之日起五日内决定是否受理;组成仲裁庭;将仲裁庭的组成情况书面通知当事人;开庭,在仲裁过程中有权进行辩论;裁决前调解;作出仲裁裁决。
侦查——审查起诉——审判。公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子可以刑事拘留。对于被拘留的人,应当在拘留后的24小时以内进行讯问。犯罪嫌疑人在被侦查机关第一次讯问后或者采取强制措施之日起,可以聘请律师为其提供法律咨询、代理申诉、控告。受委托的律
协议离婚的程序: (1)准备离婚协议。男女双方必须签订一份书面离婚协议,离婚协议必须包括双方是自愿离婚和对子女的抚养、财产以及债务等事项协商一致。 (2)申请受理。男女双方需拿着身份证、户口本、结婚证、书面离婚协议等材料亲自去民政局申请离婚
减刑的流程为: 1、对于犯罪分子的减刑,由执行机关向中级以上人民法院提出减刑建议书; 2、人民法院应当组成合议庭进行审理; 3、对确有悔改或者立功事实的,裁定予以减刑。非经法定程序不得减刑。
根据我国《中华人民共和国民事诉讼法》中针对起诉的规定,起诉的程序为:1、向人民法院起诉,提交起诉状以及相应的文书材料,包括证据以及授权文件资料等;2、人民法院经过审查,决定是否受理,如果符合起诉条件,则应当立案受理;3、经过法院送达开庭通知
第一,法院可以决定逮捕,检察院对自侦案件也可以决定逮捕,公安机关认为需要逮捕的,必须向检察院提请逮捕,公安机关无决定权。第二,检察院对公安机关提交的逮捕材料进行审核检查,并且决定是否批准逮捕。第三,检察院批准逮捕之后,由公安机关执行,不批准
1.申请。申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。2.受理。行政部门接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理。3.经审查符合认定条件的60日内,特殊情况可以延长30日做出工伤认定结论通知并告知单位和个人。对不符
1、工伤认定申请:一般由用人单位申请,单位不申请的由劳动者本人或者其近亲属申请亦可; 2、工伤认定决定:可以做出认定工伤或者不认定为工伤的决定; 3、从工伤保险基金中获取工伤保险的赔偿。如果有影响到劳动能力的,还可以审请劳动能力鉴定。
1、报警和受理; 2、调查; 3、认定与复核; 4、处罚执行。交通管理部门对事故当事人进行行政处罚; 5、损害赔偿调解。对损害赔偿进行调解; 6、起诉。受害方向人民法院起诉。
工伤认定需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
首先用人单位应当去当地劳动部门申请工伤认定,如果单位不申请的话,职工个人应当在事故发生之日起一年内申请,在拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,等伤情稳定后可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿