更新时间:2022.11.04
工伤赔偿的程序有: 第一、确认劳动关系的程序; 第二、工伤认定程序; 第三、停工留薪期; 第四、劳动仲裁程序; 第五、行政复议程序; 第六、工伤行政诉讼程序; 第七、工伤赔偿的民事诉讼; 第八、执行程序。
1、土地所有权和使用权的争议应先由当事人协商解决。一般发生纠纷时,最常用的方法先是协商,协商的过程中应该沉着冷静。 2、当土地争议双方协商不成时,由当地人民政府土地管理部门进行调解,并签订权属地界协议书。 如果关于争议双方协商不成时,则应该
医疗纠纷走法律程序的根据具体情况而定。首先应先进行司法鉴定,根据司法鉴定结果走法律程序进行处理。司法鉴定包括医疗事故技术鉴定和司法鉴定。以侵权为案由的诉讼时效为1年,以违约为案由的诉讼时效为2年,均自知道或应当知道自己的权益受到侵害之日起计
债务纠纷要起诉,应当通过以下程序进行: 1、原告可以携带身份证、起诉状、借款合同等证据,向被告住所地的基层法院立案。 2、符合起诉条件的,法院会在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,在七日内作出裁定书,不予受理。 3、法院在立案之日
医疗纠纷不想走法律程序还有一种途径就是:直接找医院医务科进行友好协商解决。一般能协商解决的医疗纠纷关系都比较简单,双方都愿意协商解决。但是在协商解决过程中,因为病患家属处于相对弱势的地位,委托专业律师代理进行协商会更利于自己获得应有的赔偿。
一、宅基地纠纷法律处理程序如下: 1、出现宅基地纠纷的,当事人可以协商处理,如果协商不成的,可以由人民政府处理,对政府处理不服的,可以向法院提起诉讼。 2、单位之间的争议,由县级以上人民政府处理;个人之间、个人与单位之间的争议,由乡级人民政
第一是和解,当事人在尊重双方利益的基础上,就争议的事项协商一致达成和解协议,从而解决纠纷。 第二是调解,双方在人民调解委员会的主持下,通过运用说服教育等方法来解决当事人之间的合同纠纷。双方当事人接受调解达成协议的,可以向人民法院申请制作调解
合同纠纷属于普通民事纠纷,处理程序如下: 1、协商合同当事人在友好的基础上,通过相互协商解决纠纷,这是最佳的方式。 2、调解合同当事人如果不能协商一致,可以要求有关机构调解,当事人还可以要求合同管理机关、仲裁机构、法庭等进行调解。 3、不愿
工程欠款纠纷起诉程序是: 1.准确选择被告,在提起诉讼之时只要选择发包人、承担连带责任保证担保方式的任何当事人,包括一人或几人作为被告; 2.提交起诉书,并按对方当事人人数提交相应份数的副本; 3.根据谁主张谁举证原则,原告向法院起诉提交相
公司股东纠纷的法律流程是: 1、出现了公司的经营管理发生严重困难,继续存续会给股东利益造成重大损害,且不能通过其他途径解决的情形; 2、占公司股东表决权百分之十以上的股东可以向法院提出解散申请; 3、法院审查后予以受理; 4、作出裁判。 《
首先用人单位应当去当地劳动部门申请工伤认定,如果单位不申请的话,职工个人应当在事故发生之日起一年内申请,在拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,等伤情稳定后可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿
工伤认定的程序: 1、当事人向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交劳动关系证明、医疗诊断证明等材料; 2、社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要对事故伤害进行调查核实; 3、社会保险行政部门作出工伤认定的决定; 4、社会