更新时间:2021.11.03
行政诉讼的有效诉讼期是六个月。自公民、法人或者其他组织知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内,可以依法向法院起诉维权,但是法律对诉讼期限另有规定的,则按其规定。
诉讼时效中止的法定事由如下: (一)不可抗力; (二)无民事行为能力人或者限制民事行为能力人没有法定代理人,或者法定代理人死亡、丧失民事行为能力、丧失代理权; (三)继承开始后未确定继承人或者遗产管理人; (四)权利人被义务人或者其他人控制
如果贪污罪数额较大或有其他较重情节的话,则追诉期限一般为5年。但如果是数额巨大或者有其他严重情节的话,那么追诉期限就应该是10年。要是贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,那么追诉期限最高可以为20年,并且如果二十年以后认为必须追诉的,
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律规定,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
行政诉讼中超过诉讼时效而起诉的,如果没有没有正当理由的,诉讼时效不会中断。如果当事人是在诉讼时效内起诉的,诉讼时效会中断;但诉讼时效已经经过的,则不产生中断的效力。
行政诉讼的法定期限,分为十五日和六个月。如果当事人先向复议机关申请复议,再提起行政诉讼的,诉讼时效期限是十五日;如果直接向法院提起行政诉讼的,诉讼时效的期限是六个月。
诉讼离婚的法定期限:人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结。人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。
关于不当得利的诉讼时效的规定:时效期间一般是三年,从权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算;如果权利人超过上述期限向法院起诉的,义务人可以提出不履行义务的抗辩。
申请工伤认定的时限和时效规定:被诊断为职业病的,其所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。特殊情况下,经社会保险行政部门同意,可适当延长申请期限。用人单位未按前款规定申请工伤认定的,工伤职工或者其近亲
行政诉讼时效与起诉期限是相同的,是同一个概念。行政诉讼时效和起诉期限是六个月。公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的,应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。
规定为:仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。权利人知道自己的权利遭到了侵害,这是其请求劳动争议仲裁机构保护其权利的基础。从这一时间点开始计算仲裁时效期间,符合仲裁时效是权利人请求仲裁机构保护权利的法定期间的本意。
裁定驳回起诉并不是中断诉讼时效,中断诉讼时效的是起诉行为。 诉讼时效的中断是指在诉讼时效期间进行中,因发生一定的法定事由,致使已经经过的时效期间统归无效,待时效中断的事由消除后,诉讼时效期间重新起算。