计件工资制度的加班费如何计算？-劳动法规定问题在线咨询-法师兄

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计件工资制度的加班费计算，应当分别按照延长工作时间按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资，休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于其本人法定工作时间计件单价的200%支付其工资。

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如何计算加班费计件工资制如何支付加班费
计算加班费: 1、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资； 2、用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳

2020.12.05 146
计件工资制下如何认定加班?
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2020.03.10 61

专业问答

计件工资制如何计算工资制加班费怎么计算
计算加班费: 1、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资； 2、用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不

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计算加班费: 1、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资； 2、用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不

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