吉林省产假工资一般多少钱？-退休工资计算问题在线咨询-法师兄

行动指南

吉林婚假：15天吉林产假(女方)：158天吉林产假(男方)：15天产假规定： 1.依法办理结婚登记的职工，享受婚假十五天; 2.女职工凭生育情况证明增加产假六十天，同时给予男方护理假十五天; 3.子女十六周岁以前入托(园)、入学、就医等，其费用由父母所在单位根据情况给予适当补助; 4.职工在享受婚假、产假、护理假期间，按其正常工作对待，工资、奖金照发，其他福利待遇不变。温馨提示：女职工经本人申请，单位同意，可延长产假至一年，产假延长期间工资按原额的百分之七十五发放，不影响调整工资、晋升级别、计算工龄。产假天数 1.正常产假：98天(符合规定可延长60天); 2.其它产假：公民接受计划生育手术分别享受以下优惠待遇： (1)放置宫内节育器，休息两天，七天内不安排重体力劳动; (2)取宫内节育器，休息一天; (3)结扎、复通输精管，休息十五天; (4)结扎、复通输卵管，休息二十一天; (5)怀孕二十八周以内终止妊娠的，根据妊娠时间休息二十一天至四十二天。怀孕二十八周以上终止妊娠的，休息九十八天。

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律师普法

吉林省三支一扶一般多少分
三支一扶考试是竞争性的考试，并不是过了某个分数线就可以考上，而是需要在报考同一职位的考生中按照成绩由高到低进行筛选。三支一扶笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。总成绩＝笔试成绩×50％＋面试成绩×50％。

2020.05.21 334
吉林省产假多少天新规定
吉林省产假是158天。据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，吉林地方相关法律规定，除享受国家规定的假期外，女方增加产假60天，所以国家规定产假为98天，吉林在此基础上增加60天，共为158天。

2020.04.25 1,384
吉林省职工2级工伤赔偿多少钱
吉林省二级工伤赔偿项目包括：伤残补助金+伤残津贴+生活护理费+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算： 1、伤残补助金：二十五个月本人工资； 2、伤残津贴：本人工资的85%； 3、其他费用：根据实际确定。

2020.06.06 307

专业问答

吉林省松原市法定产假一般多久
法定产假98天，符合条件的可延长60天。法律规定：《吉林省人口和计划生育条例》第41条：符合法律，法律规定结婚，生育夫妇，按照以下规定给予奖励和福利待遇：（1）依法登记结婚的员工，享受结婚假期15天（

2021-10-17 15,340
2018吉林省病假工资标准是多少
关于吉林省病假工资规定2018年，具体职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发： (一)连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给 (二)连续工龄满10年不满20年的，按本

2022-07-13 15,340
牡丹江林口一般产假多少天，一个月工资多少钱
国家规定产假为98天，符合条件的可享受180天。法律规定：《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中生育前可休15天产假困难，生育增加15天产假的多胞胎，每人生育1个婴儿，增加1

2021-10-17 15,340
吉林省松原市。产假一般是几天？
法定产假98天，符合条件的可延长60天。法律规定：《吉林省人口和计划生育条例》第41条：符合法律，法律规定结婚，生育夫妇，按照以下规定给予奖励和福利待遇：（1）依法登记结婚的员工，享受结婚假期15天（

2021-10-16 15,340

法律短视频

01:08
江苏省产假多少天
江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满

7,812 2022.04.17
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吉林省判十年以上去哪个监狱
在吉林市被判有期徒刑十年以上的犯人要送去镇赉，小白山监狱是六年以下有期徒刑犯人关押的地方。刑事案件分为一般刑事案件、重大刑事案件和特别严重刑事案件。可以从以下几个方面来区分： 1、目标金额的大小，涉案财物数额是否重大； 2、影响是否显著；

5,780 2022.05.11
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诉讼费一般是多少钱
诉讼费用根据案件性质的不同而不同。具体如下： 1、如果是财产纠纷，无财产争议的，诉讼费为每件50元； 2、如果是婚姻纠纷，无财产争议的，诉讼费为每件交纳50元至300元； 3、如果是劳动纠纷，无财产争议的，诉讼费为每件交纳10元。诉讼费用，

22,015 2022.04.17