工伤认定过期了怎么处理-工伤认定问题在线咨询-法师兄

行动指南

工伤认定过期，可以按人身损害赔偿提起诉讼。法律依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

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律师普法

工伤认定时过期, 裁判庭对工伤怎么处理
用人单位申请工伤认定过期，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请；因为不可抗力等原因工伤认定申请过期，申请时限可以适当延长；仍然过期的，可以按人身损害赔偿提起诉讼。

2020.10.15 62
工伤认定以后又过了半年怎么处理
工伤认定过了半年推翻的处理是，可以在60日之内提起行政复议，也可以在六个月之内提起行政诉讼。工伤认定决定已经超过行政复议和行政诉讼时效，不能申请行政复议和提起行政诉讼。

2020.09.20 197
如何处理过期的工伤认定申请
工伤认定申请过期处理：因为用人单位工伤认定申请过期的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以再次申请工伤认定；非基于工伤职工或者其近亲属、工会组织主观原因工伤认定申请过期的，可以延长申请时间；最后申请时间仍然过期，可以按人身损害赔偿提起诉讼。

2020.10.22 80

专业问答

工伤认定过期了怎么办？怎么办工伤认定？
(1)职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，所在单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。（2）提出工伤认

2022-08-08 15,340
鉴定工伤怎么处理时效过期了
工伤认定时效过期但没有超过民事诉讼时效的，可以按人身损害向人民法院提起诉讼。职工申请工伤认定的时间为一年，超过工伤认定时效的职工不能申请工伤赔偿。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为

2023-07-18 15,340
工伤认定过期一个月应该怎么办，如何处理，工伤认定过程中怎么办？
用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。属于工伤的，依

2022-01-22 15,340
工伤认定怎么办理时间过了申请工伤认定时
申请工伤认定时间过了该怎么办，用人单位应当在发生事故之日起30日内向所在地的区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报区县劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长;用人单位没有在规定时

2022-04-07 15,340

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工伤死亡怎么认定
根据我国法律的相关规定，工伤死亡的认定标准为： 1、在工作时间和工作岗位，因为突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。 2、某人因为工伤事故或者职业病导致死亡的结果。 3、发生工伤事故或者在职业病停工留薪期间死亡，也认定为

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