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劳动争议仲裁委员会是行政机关吗?

更新时间:2022.03.08

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行动指南
劳动争议仲裁委员会不是行政机关。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。可劳动争议仲裁委员会是国家授权依法设立的,代表国家行使仲裁权并由国家强制力保证其生效裁决实施,三方联合处理劳动争议的准司法性的国家仲裁机构。
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  • 经济仲裁委员会是国家行政机关吗
    经济仲裁委员会是国家行政机关吗

    经济仲裁委员会不是国家行政机关,是社会团体,是民间的独立裁决机构。 仲裁委员会独立于行政机关,与行政机关没有隶属关系。仲裁委员会之间也没有隶属关系。

    2020.12.29 131
  • 有关劳动争议为什么劳动仲裁委员会不受理
    有关劳动争议为什么劳动仲裁委员会不受理

    劳动仲裁委员会不受理的情形包括:申请人不具有主体资格;申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系;申请人不是劳动人事争议仲裁的当事人;申请人不是死亡职工的法定继承人及利害关系人;争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围;争议不属于本仲裁委员

    2020.03.11 123
  • 应怎样的劳动争议仲裁委员会组织仲裁
    应怎样的劳动争议仲裁委员会组织仲裁

    劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。

    2020.07.18 128
专业问答
  • 哪些是劳动争议仲裁机关?哪些是仲裁委员会?

    1、劳动争议仲裁机关是只处理劳动争议的,简单点说就是员工和公司之间的劳动纠纷,根据现在法律规定,必须要先经过劳动争议仲裁机构,裁决后才能起诉到法院; 2、仲裁委员会是解决其他民事纠纷的机构,他和法院是

    2023-04-06 15,340
  • 劳动争议仲裁委员会裁决后劳动争议仲裁委员会的诉求可以进行变更吗

    不可以。当事人申请劳动争议仲裁,劳动争议仲裁委员会已经作出裁决,即已经结案,不可以对申请书的表述进行更改。如果不服裁决,可以向人民法院提起诉讼,在诉讼中,一般只能针对劳动仲裁的诉求提起诉讼,如果变更、

    2022-02-22 15,340
  • 劳动争议仲裁机构跟仲裁委员会的区别

    1、劳动争议仲裁机构是只处理劳动争议的,简单点说就是员工和公司之间的劳动纠纷,根据现在法律规定,必须要先经过劳动争议仲裁机构,裁决后才能起诉到法院; 2、仲裁委员会是解决其他民事纠纷的机构,他和法院是

    2022-10-18 15,340
  • 劳动争议仲裁委员会与用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会是否有关

    很据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定:劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履

    2022-03-30 15,340
法律短视频
  • 劳动争议申请仲裁时间 00:55
    劳动争议申请仲裁时间

    劳动争议申请仲裁时间的规定如下: 1、对劳动争议申请仲裁的时效期间是一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算。仲裁时效是相对比较短的,劳动争议发生一年之内,这是一般时效。但是也有特殊时效:比如欠薪加班工资,时效不受限。在劳动关系存

    2,269 2022.05.11
  • 劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么 01:25
    劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么

    劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别有四点,分别是: 1、机构设置方面不同,仲裁委员会不按行政区划层层设立,可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立;而劳动争议仲裁委员会是按行政区划分别在县、市和市辖区等设立的处理劳动争议的特别机构; 2、

    2,262 2022.10.08
  • 哪些争议可以申请劳动仲裁 00:51
    哪些争议可以申请劳动仲裁

    申请劳动仲裁的争议如下: 1、确认劳动关系是否存在的争议; 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议; 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。 当事人可以提出书面申诉,劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件,并

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