大学毕业生什么时候可以开始签劳动合同-就业协议问题在线咨询-法师兄

行动指南

大学毕业生劳动合同可以在入职的一个月签订。未毕业大学生即使与用人单位签订劳动合同，但是该劳动合同生效之日必须是双方确定劳动关系之日，也就是拿到毕业证正式上班之日。目前，学生仍然不是劳动法调整对象，也没有相关法律说明，所以在未毕业前，他(她)与用人单位之间不形成劳动关系。

律师普法

大学毕业以后，签订大学生劳动合同算应届毕业吗？
算的。签了劳动合同，如果还是处于毕业的当年，就还是属于应届毕业生。应届毕业生就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。简单地说，学生在大学的最后一年，就是应届毕业生。如果过了毕业的那一年，已经到毕业的第二年了，就不算是应届毕业生，而是往届生了。

2020.02.17 270
劳动法规定劳动合同开始什么时候签
相关法律规定已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未

2020.01.21 309
大学毕业大学生当兵的学费什么时候发啊？
一般是到11月份，比较晚。大学生当义务兵可享受的经济补偿。一、学费补偿和助贷款代偿。高校毕业生在校期间每年实际缴纳学费或获得国家助学贷款本息高于6000元的，按照每年6000元进行补偿或代偿；实际缴纳学费或获得国家助学贷款本息低于6000

2020.11.23 529

专业问答

大四学生签劳动合同，应届毕业生可以报名么
应届毕业生签订合同前，首先要把签劳动合同时把主要条款看清楚。 1、单位名称，就是录取你的公司名称，如果不一样，可以让人事帮你解释，人事也必须提前告知你。 2、签订合同的期限需要确定，总共多少年。有一年

2022-07-07 15,340
大学生毕业签劳动合同会影响毕业生身份么
律师解答签劳动合同一般不影响应届毕业生身份。应届毕业生主要指在应该毕业年份毕业的毕业生，主要包括以下两种： 1、即将要毕业，但还没有拿到毕业证，或者已经停止学习，处于实习状态的； 2、拿到毕业证了，

2023-12-13 15,340
大学生刚毕业一般多长时间能签劳动合同
应该要拿去备案的，劳动合同到劳动局盖章是备案，为了便于管理但不影响合同生效，合同生效自双方签字时起。不盖章不影响合同效力

2022-07-30 15,340
劳动法不续签合同什么时候可以开始补偿
固定期限的劳动合同到期，不续签是否有补偿要根据以下情形分析。一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。二、如果员工不续签，又细分为两种情况： 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则

2023-11-24 15,340

法律短视频

01:23
学生没毕业可以签劳动合同吗
学生没毕业不可以签劳动合同。在校学生可以与单位签订劳务协议，或者签订实习协议，并在协议中规定双方的权利义务。在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚

5,763 2022.05.11
01:08
公司给未毕业大学生交五险
公司给未毕业大学生交五险是不可行的。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。在校大学生的学籍和档案都在学校，在单位上班是属于实习性质的，

4,755 2022.04.17
00:58
事业单位职业年金什么时候开始缴纳
事业单位职业年金的缴纳时间，与机关事业单位缴纳基本养老保险同步。职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。职业年金是指，机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。中国的职业年金是一种补充养老

6,451 2022.05.11

劳动纠纷不同阶段法律问题导航

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