事业单位解除劳动关系证明书-调解通知问题在线咨询-法师兄

行动指南

同志与我单位于年月日签订了年聘用合同。现按下列第条所述情况解除(终止)聘用关系： 1、聘用期限已满或聘用双方约定的合同终止条件出现。双方协商不再续签聘用合同。 2、聘用双方协商一致，解除聘用合同。原受聘人(签名聘用单位(盖章)法定代表人(签名：鉴证机关(盖章：年月日年月日。

律师普法

劳动关系解除是否需要单位出具证明
单位解除劳动关系时应出具解除劳动合同的证明，这是用人单位的法定义务。对于用人单位来说，除了需要出具解除劳动合同的证明的，还需要在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

2020.08.27 125
单位劳动关系证明格式
1、开工作证明要注意必须的格式。 2、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。 3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章。

2020.10.28 269
关于被原单位解除劳动关系
劳动者被原单位解除劳动关系需要经过下列环节：除过失性辞退外，单位一般要提前书面通知劳动者本人；向本地工会征求意见；出具解除劳动合同的证明；为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续等。

2020.04.16 109

专业问答

解除劳动关系证明书丢了,原单位解体，咋办
1，去社保中心打印社保交费记录。2，去街道社区事务受理中心办就业失业登记证。可以弥补证明丢失。试试。

2022-10-05 15,340
劳动关系解除证明书可以办失业吗
1、本人意愿解除劳动合同的，不能享有失业待遇。2、仅供参考。

2022-10-31 15,340
证明劳动关系撤销必须要写解除劳动关系证明书吗
根据第二十四条的规定,用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限.解除劳动关系证明是用人单位出具的用来证明劳动关系解除或终止

2022-04-04 15,340
解除劳动关系需要解除劳动合同证明书吗
肯定可以。解除劳动合同证明书，是指你与用人单位在签订的劳动合同期限内解除其存在的劳动关系的证明。解除劳动关系证明，一般是在你与用人单位存在着事实劳动关系的情况下解除其事实劳动关系的证明。它们之间没有什

2022-10-21 15,340

法律短视频

01:35
如何解除劳动关系
解除劳动关系方式，具体如下： 1、劳动者与用人单位协商一致，可以解除劳动合同； 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同； 3、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的，劳动者可

1,591 2022.06.15
01:02
劳动者怎样才能解除劳动关系
劳动者解除劳动关系的方式有以下情况： 1、用人单位与劳动者协商一致，只要协商的内容、形式、程序不违反法律强制性规定，就可以解除劳动合同； 2、预告解除；（1）劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同；（2）劳动者在试用期

438 2023.01.04
01:32
离职证明和解除劳动合同证明区别
离职证明和解除劳动合同证明区别有以下五点，分别是： 1、作用不同，离职证明一般是原用人单位开具给劳动者提交给新用人单位的；解除劳动合同通知书是用人单位发给劳动者的； 2、出具的主体不同，离职证明是劳动者自己主动提出解除劳动合同的书面通知，是

23,894 2022.11.26

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