下岗人员就业的伤残保险待遇是怎样的-工伤赔偿问题在线咨询-法师兄

行动指南

下岗工人的工伤保险待遇是包括医疗费用，误工费用以及伤残补助金等。但是需要提醒大家注意的是，如果下岗工人要想享受工伤保险待遇的话，首先是因为工作原因先受到工作方面的一些伤害，所以必须要对此进行一定的赔偿，否则的话是不能够要求工伤赔偿的。

律师普法

长期待岗人员的待遇
待岗是指职工在与单位保持劳动关系的前提下，离开原岗位，并且暂时不安排新工作岗位的情形。我国现行法律法规对职工待岗没有明确规定，《劳动合同法》第35条规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。”

2020.12.06 426
企业工伤人员待遇的财务处理是怎样的
企业工伤人员待遇的财务处理是，发生的医疗、一次性补偿等支出，扣除工伤保险赔偿后，由企业承担的，属于医疗类费用支出在医疗统筹以外支付的部分，应在职工福利费中列支。

2020.11.07 88
社保生育险的待遇是怎样的
我国生育保险待遇的主要内容为：产假、生育津贴、生育医疗服务、生育期间的特殊劳动保护、生育期间的职业保障等。女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。生育津贴从分娩或

2020.05.15 122

专业问答

工伤保险待岗人员是否可享受保险待遇
只要不是在工作的时间和工作场所或路途中发生的事故伤害，就不能算作工伤，也不能享受相关的工伤保险待遇。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原

2022-10-19 15,340
大龄下岗失业人员退休待遇是怎样规定的
大龄下岗失业职工现行政策： 1、有条件的发放生活费; 2、达到提前退休年限自行选择退休; 3、达到提前或正常退休年龄个人勉缴养老金。下岗失业职工“提前”或“正常”退休政策规定： 1、男、年满50岁，

2022-04-18 15,340
改制企业因工伤残职工的待遇是怎样的？工伤保险待遇的内容是怎样的
改制企业因工伤残职工的待遇按照《工伤保险条例》和统筹地区的有关规定执行。对因工负伤（包括职业病）被鉴定为一至四级丧失劳动能力人员，保留劳动关系不解除劳动合同，不支付经济补偿金，职工享受相关工伤保险待

2022-02-15 15,340
下岗、待岗、退休后从业人员还能享受工伤待遇吗?
工伤指的是工作期间发生了伤害吧。具体你可以问当地社保中心

2022-10-16 15,340

法律短视频

00:48
灵活就业人员怎样退保
灵活就业人员要办理退保手续的，应当去社会保险经办机构办理退保业务。当事人应当向当地的社会保险经办机构提出退保申请，并且提供本人的身份证、户口簿等证件，社会保险经办机构审查后，发现符合退保条件的，应当为当事人办理退保手续，将个人账户的钱退还给

10,041 2022.04.17
01:22
伤残证有何待遇
伤残证的待遇如下： 1、国家对具有残疾证的残疾人的补助，有生活补贴和护理补贴； 2、生活补贴。困难残疾人生活补贴主要补助残疾人，因残疾产生的额外生活支出。对象为：低保家庭内的残疾人。低保家庭外无固定收入的智力、肢体、精神、盲视力重度残疾人；

2,725 2022.05.11
00:59
就业困难人员灵活就业社会保险补贴
就业困难人员灵活就业社会保险补贴如下：灵活就业人员社保补贴是符合申领条件的，到户口所属的社区、乡镇劳动保障所办理申请补贴手续，户口仍在原单位的，到居住地所属的社区、乡镇劳动保障所办理申请补贴手续。根据相关法律规定可知，补贴为吸纳就业困难人员

4,752 2022.05.11

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