更新时间:2022.09.20
债务人拖欠货款不给,债权人应采取合法的方式追回货款,债权人追回货款的方式有以下三种:首先,如果债务人有能力清偿所欠货款但就是不给的,债权人可以与债务人进行充分的沟通协商,以追回货款;其次,如果债权人与债务人协商沟通无果的,债权人可以向人民法
欠货款钱不还,可以要求违约方继续履行,以及承担违约责任。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定,买卖合同的当事人应当按照合同约定履行合同,未按照约定履行合同的,非违约方可以要求违约方承担继续履行、赔偿损失等违约责任。买卖合同若是约定由买方先
辞职不给工资,劳动者可以选择向工作单位所在地的劳动监察部门进行投诉,劳动监察部门有权责令用人单位向员工支付劳动报酬,也可以对用人单位作出行政处罚,但是不具有强制执行力。劳动者还可以寻求工会的帮助。此外,劳动者还可以申请劳动仲裁。追索劳动报酬
客户拖欠货款不给,债权人可以依法向人民法院提起诉讼。一般情况下,起诉诉讼流程如下: 1、写好起诉书,清楚地写下原告和被告的基本信息,列出诉讼请求,写清案件事实和理由; 2、债权人将起诉书和有关的证据材料提交到法院,由法院立案受理,然后缴纳案
法院判决离婚后,未直接抚养孩子的女方给不了抚养费,男方可以向法院申请强制执行。父母双方都对未成年子女有抚养,教育,保护的义务。离婚后不直接抚养子女的一方应当负担子女必要的生活费,教育费。法院离婚后女方给不了抚养费,男方可以向法院申请强制执行
换了公司的,社保可以通过转移手续转到新公司。劳动者从原用人单位离职时,原用人单位应当在法定时间内为劳动者办理社会保险关系转移手续,将社会保险转移到新公司,新公司接收后,应当按照法律的规定帮助劳动者缴纳社会保险费,属于劳动者缴纳的那一部分,应
试用期有医保社保。在试用期间的,仍然可以让职工和用人单位,按规定比例缴纳社保。职工在试用期内的,和用人单位间也属于劳动关系,应该让用人单位和职工按规定缴纳基本养老保险、基本医疗保险等社会保险。职工可以参加基本养老保险,用人单位和职工需要共同
单位欠钱不还的,债权人可以采取以下三种方式要回借款: 1、债权人可以和单位协商沟通,让单位按时还款,如果对方还款确实有困难的,可以协商进行分期还款或者延期还款; 2、债权人可以采取提起民事诉讼的方式,将借款纠纷起诉至人民法院,由人民法院依法
朋友借钱不还的,可以先与其私下协商,若其对还款时间、还款方式等有异议的,可再次协商约定。若双方协商不成的,债权人可以起诉到人民法院。法院会依法进行调解,对于调解不成的,由人民法院按照具体情况进行判决。根据我国《民事诉讼法》的相关规定,起诉方
老板欠钱不给的办法如下: 1、搜集您在公司工作过的相关证据,如劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等; 2、若未签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿; 3、向劳监大队或者中队去提交证据,请求劳监大队调解
逾期不支付劳动报酬属于违法行为。员工遇到公司拖欠工资的情况,可以先私下与老板进行协商、调解;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,无缴费,也不用聘请律师,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾
工厂欠钱不给的,债权人可以采取以下四种方式要回借款: 1、债权人可以与工厂协商沟通,让工厂按时还款,如果工厂还款确实有困难的,可以协商进行分期还款或者延期还款; 2、债权人可以采取诉讼的方式追回借款,债权人可以收集相关的证据材料,在规定的诉
给孩子转学籍需要的手续如下:1、在学期结束前一周,学生家长或其他法定监护人到户籍所辖的小学联系、登记学位,咨询具体办理转学手续的时间;2、确定转入学校后,学生家长或其他法定监护人向在读学校提出转学申请;3、转出学校凭转入学校同意接收函开具转