更新时间:2022.06.18
没有营业执照的单位签的劳动合同如果是个人的就有效,要是公司的名义签订的就是无效的。对于无照经营行为,由相关行政管理部门依法予以取缔,没收违法所得。
我国对病假时长的要求如下:企业职工实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月;实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年
在室外露天工作的单位会有高温假。日最高气温达到35°C以上、37°C以下(不含37°C)为-般高温天气,日最高气温达到37°C以上、40°C以下(不含40C)为中度高温天气,日最高气温达到40C以上则为强度高温天气。高温天气期间,用人单位除
换单位有公休假。 根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。这里所称的累计工作年限,是指员工的参加
能不能休年假,并不是由公司自主决定的。所有跟公司建立劳动关系的职工,连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假;其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。如果确实因为工
单位及时缴纳社保,有追诉时效。如果单位违反劳动保障法律、法规或者规章,在2年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,则劳动保障行政部门不再查处。
虽然在劳动法,公务员法都明确了单位应当为劳动者提供劳动安全保障,以及劳动者(包括公务员和一般劳动者)应当享有的福利,但如果劳动者是因为自身疾病病倒的,用工单位无过错的,原则上不承担法律责任。 即:如果构成工伤或者职业病,劳动者可以依法申请,
机动车的年检时间与机动车的类型相关,具体年检时间如下: 一、机动车年检时间的规定如下: 1、非营运小微型载客汽车(面包车除外)、摩托车自注册登记之日起第6年、第10年进行安全技术检验,在10年内每两年向公安机关申领检验标志;超过10年的,每
机动车年检时间为:乘用车在五年内每年检验一次,超过五年的每六个月检验一次。货车、大中型非营运客车十年内每年检验一次,十年以上每六个月检验一次。小型、微型车在六年内每两年检验一次,六年以上每年检验一次。十年以上每六个月检验一次。摩托车四年内每
婚假有效期并没有具体的实施细则。婚假的有效期主要取决于各单位的规章制度文件。一般情况下,必须在半年或一年内申请休假,否则婚假视为自动放弃。因为结婚通常是在比较短的时间内会休婚假,所以不太可能在很多年后请婚假,也会造成不方便单位的有效管理。劳