加班费的计算基数是怎样确定的-劳动法规定问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、交通事故责任方无力赔偿，受害方可通过人民法院提起民事诉讼 2、交通事故后责任人无力赔偿，负主要责任的，按交通肇事罪处罚，受害方可通过法院得到一定的补偿，事故责任方可通过各种险种赔偿一部分，再根据责任情形决定判刑期限。

律师普法

怎样计算加班费的基数和工资
一般是按底薪来算底薪（基本工资）/21.75（一个月21.75天上班时间）/8小时（每天8小时）=每小时工钱乘以加班小时（平日加班是乘1.5倍，周末加班是乘2倍，法定国假日乘以3倍）。

2020.02.26 218
约定加班费计算基数的效力
约定加班费计算基数的效力是用以计算加班可以获得的工资。如果劳动者月正常出勤工资中包含有福利性待遇，但福利性待遇具体数额无法查清的，以月工资的70%作为加班工资计算基数。

2021.06.22 61
法律是如何规定加班费计算基数的
加班费计算基数为日工资，根据相关规定，日工资=月工资收入÷月计薪天数。

2020.10.03 78

专业问答

如何确定加班费的计算基数, 如何确定加班费的计算基数需要注意什么
如何确定加班费的计算基数 1、如果劳动合同有明确约定工资数额的，应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是，如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等，应当以各

2022-04-08 15,340
怎么样确定加班费的基数计算方法是怎么样的
现在用人单位在确定职工加班费计算基数时,一般有以下几种情形:第一、职工工资分很多细项,但计算加班费时仅以“基本工资”作为基数,这种情况相对较多,偶尔有用人单位以“基本工资”与其他工资项目之和作为基数,

2022-07-02 15,340
加班工资怎样确定计算基数？
第一、劳动合同明确约定了职工工资数额的，而该工资数额又与实际发放额相一致的，就应当以劳动合同中约定的工资作为加班费计算基数。基数应包括“基本工资”、“岗位津贴”等所有工资项目。至于何种项目属于工资范畴

2023-06-03 15,340
加班费的陷阱，随意确定加班工资计算基数
一些用人单位为了减少支付加班工资，随意规定职工加一天班多少钱，用人单位太“任性”了，然后就以这个为加班基数或者随意规定职工工资中前几项为加班基数，确定的基数甚至低于最低工资标准。

2023-06-11 15,340

法律短视频

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社保缴费基数怎么确定
社保缴费基数如何确定，一般是按照员工个人的上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月社保缴费基数，如果是新入职公司的员工以其本人起薪当月的足月工资收入作为社保缴费基数；参保单位则是以其全部参保员工的月缴费基数之和作为单位的月社保缴费基数。针

4,701 2022.04.15
01:04
加班费国家是怎么规定的
对于加班费，我国法律规定分为三个方面进行了规定。根据我国法律规定，劳动者一天工作不得超过八小时，一周工作不得超过四十小时，享有正常休息休假的权利，每周至少应当休息一日，且在法定节假日时用人单位应当安排劳动者休假。若占用劳动者休息休假的时间安

2,935 2022.04.17
01:00
工伤缴费基数怎么算
工伤缴费基数是按用人单位工资总额计算，即用人单位为职工发放的工资总额。工伤保险是对劳动者在工作中，因工作本身而遭受的自身损害，所提供的保险保障。在劳动者于生产经营活动中遭受意外伤害或者患职业病，并因此遭受身体损伤的情况下，给予劳动者必要的医

1,532 2022.05.11

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