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企业职工死亡抚恤金标准

更新时间:2022.06.26

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行动指南
一次性抚恤金,按下列标准发给:因病或非因工伤死亡的,发给当地上年度社会平均工资10个月,低于2000元的按2000元发给;因工死亡的,发给当地上年度社会平均工资20个月,低于4000元的按4000元发给。
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  • 死亡抚恤金标准,死亡抚恤金发放形式
    死亡抚恤金标准,死亡抚恤金发放形式

    丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。 抚恤金,烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的上一年全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前4

    2022.09.29 218
  • 企业职工病死抚恤金范围
    企业职工病死抚恤金范围

    在职职工因病去世单位有抚恤金。抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰(抚慰包括精神抚慰和物质抚慰等)和经济补偿。享受抚恤金的人,必须符合两个条件:一是死者的直系亲属,二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。

    2020.10.04 223
  • 上海市城镇企业职工退休人员死亡抚恤金标准是什么?
    上海市城镇企业职工退休人员死亡抚恤金标准是什么?

    离退休人员死亡后,其法定继承人应当在3个月内向社会保险经办机构申报丧葬补助费,办理时需填报《企业离退休人员死亡丧葬补助费申领表》交社区盖章,社保员签字后,并携带离退休人员火化证原件、复印件及代领人身份证复印件前往社保局养老保险服务大厅办理丧

    2020.02.24 65
专业问答
  • 工伤死亡抚恤金发放标准(全国职工工伤死亡抚恤金发放标准)

    国务院《工伤保险条例》规定,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在

    2022-05-10 15,340
  • 职工死亡抚恤金标准是什么,工伤死亡抚恤金标准是什么,什么是标准

    职工死亡抚恤金标准: 因工死亡职工的供养亲属符合享受供养亲属抚恤金条件的,供养亲属抚恤金按月支付。供养亲属本人(或法定代理人、法定监护人)自愿选择一次性领取供养亲属抚恤金的,除按规定领取丧葬补助金和一

    2022-03-15 15,340
  • 企业职工死亡丧葬费抚恤金和抚恤金大概是多少

    1、丧葬补助金,标准为2个月本企业平均工资; 2、供养直系亲属一次性救济金,标准按死者在职时的原工资计发。其中:供养直系亲属1人的,为6个月;供养直系亲属2人的,为9个月;供养直系亲属3人或3人以上的

    2022-03-13 15,340
  • 死亡职工丧葬费抚恤金的标准标准

    职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比

    2023-07-09 15,340
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  • 死亡抚恤金如何继承 01:11
    死亡抚恤金如何继承

    遗产是指在公民死亡后遗留下来的、可以依法转移给他人的合法的个人财产。死亡抚恤金是指公民所在单位在公民死亡后发放给死者家属的生活补助,因此死亡抚恤金是不能作为遗产继承的。但是对死亡抚恤金的处理可以参照遗产处理原则给予合理分割,并且可以适当照顾

    3,791 2022.04.17
  • 2021年离休干部死亡抚恤金 01:24
    2021年离休干部死亡抚恤金

    国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金按照以下标准执行:烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费,因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。国家机关工作人员,及离退休人员死亡

    3,089 2022.06.22
  • 倒闭企业职工补偿标准 01:13
    倒闭企业职工补偿标准

    倒闭企业的职工补偿标准为:根据《劳动合同法》的相关规定,补偿标准按员工在本企业的实际工作年限计算,每满1年需向员工支付1个月工资;满6个月不满1年的,则按1年计算;不满6个月的,按0.5个月的工资标准进行赔偿。月工资的标准为,员工在劳动关系

    3,705 2021.04.25
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