更新时间:2022.06.15
只签字不盖章的合同符合以下条件的应认定有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。 盖章只是一形式,对方认可或者实际履行或者法定代表人签字等均表明合同有效。依据
房屋合同签字不盖章具有法律效力,签字与盖章具有同等的法律效力。合同明确约定“经盖章且法定代表人签字后合同生效”字样的,签字不盖章不具有法律效力。
合同只签字不盖章也可以具有法律效力。签名、盖章或者按指印的方式都是表明主体身份、表达订立合同意愿的表示,都是有效的签字方式。一般采用书面形式订立合同的,自签名、盖章或者按指印时合同就成立。
劳动合同未盖骑缝章具备法律效力。只要双方已经签字或盖章,劳动合同没有骑缝章,不影响合同的法律效力,且几乎没有用人单位在签订劳动合同的时候加盖骑缝章。 《劳动合同法》第十六条:劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同
法人签字未盖章是否有法律效力取决于双方是否有明确的条款。如果协议有明确的条款,说明盖章后生效,但只有法定代表人签字,没有公章,协议无法生效。没有这个盖章后生效的条款,双方都有法定代表人签字。没有公章,协议就生效了。合同的生效是指已建立的合同
合同甲方不盖章签字具有效力,甲方进行盖章不是合同法定的生效条件。合同一般自双方当事人签字、盖章时成立生效或符合当事人所约定的生效条件时成立生效,签字与盖章具有同等的法律效力。
合同只签字不盖章有法律效力,但合同约定必须盖章才能生效的,合同只签字不盖章没有法律效力。根据2021年实施的《中华人民共和国民法典》的规定,当事人以合同形式订立合同的,应当自当事人签字、盖章或者按照指令印章成立合同。当事人一方在签字、盖章或
合同生效这样的情况不是以盖章与否的,合同一般满足要件之后就会生效的,特殊的情况除外。 一、合同中没有明确规定,需要公司盖章方可生效。同时公司的法定代表人在公司落款处有签字,可以认定有效。 二、合同中没有明确规定,需公司盖章方可生效,同时公司
劳动合同上盖了公章没签字是有效的。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
合同有盖章没签字具有法律效力。当事人以合同形式订立合同的,应在双方签字或者盖章时成立合同,依法成立的合同自成立之日起生效。法律、行政法规应当办理批准、登记等手续生效的,依照规定办理,除法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的合同外或