小时工辞职不批怎么办? ?-临时工问题在线咨询-法师兄

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临时工辞职和正式员工辞职程序是一样的，首先书面提出辞职申请，一个月后，如果单位不同意，你就可以离职了，不要批准的。我国《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前通知解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前通知解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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小时工辞职不批如何办？
临时工辞职和正式员工辞职程序是一样的，首先书面提出辞职申请，一个月后，如果单位不同意，你就可以离职了，不要批准的。我国《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前通知解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动

2020.12.05 133
公司不批准辞职怎么办，试用期辞职不批怎么办
公司不批准辞职劳动者提前30天提出辞职申请，到时间可以离职即可。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2020.09.27 112
如果工厂辞职不批，又不给批怎么办
可以去仲裁机构提出仲裁。辞职不需要单位批准，要有依法提出解除劳动合同的证明，就可以提出辞职。有了证据，在30天(试用期3天)后公司要给你办理离职手续，如果公司不同意，可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。

2020.04.28 173

专业问答

小时工辞职不批怎么办
临时工辞职和正式员工辞职程序是一样的，首先书面提出辞职申请，一个月后，如果单位不同意，你就可以离职了，不要批准的。我国《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前通知解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面

2022-10-16 15,340
临时工辞职临时工辞职不批怎么办
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2022-04-29 15,340
临时工怎么辞职？辞职不批怎么办？
劳动者辞职，只要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系，是不需要征得用人单位同意的。一、个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以

2022-04-20 15,340
临时工辞职不批怎么办
1、辞职应当提前一个月书面提出。 2、单位不发工资的，可以向劳动监察大队投诉也可以申请劳动仲裁。劳动合同法第七十四条【劳动行政部门监督检查事项】县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合

2022-02-02 15,340

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1,539 2022.05.11

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