劳动合同纠纷怎么解决呢-判决执行问题在线咨询-法师兄

行动指南

合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。一、合同当事入协商不成，不愿调解的，可根据合同中规定的仲裁条款或双方在纠纷发生后达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。二、如果合同中没有订立仲裁条款，事后也没有达成仲裁协议，合同当事人可以将合同纠纷寻求司法解决。

律师普法

劳动合同纠纷有哪些和如何解决劳动合同纠纷
劳动合同纠纷包括因劳动报酬，或者因工作时间、休息休假等劳动者与用人单位产生的纠纷，解决劳动合同纠纷的方法：可以向劳动行政部门举报，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。

2020.07.26 121
没有劳动合同怎么解决工资纠纷
没有合同劳动工资纠纷可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理；也可以申请劳动仲裁。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;

2020.01.02 70
具体怎么解决劳动纠纷
劳动纠纷的处理方式有调解、申请仲裁、提起诉讼等。

2020.05.13 119

专业问答

劳动合同纠纷怎么解决呢？
如果是用人单位侵害劳动者合法权益，可以向当地劳动主管部门举报，借助行政手段解决；如果是纯粹的，可以向当地委提起，对仲裁不服的，可以向起诉。

2022-08-31 15,340
劳动合同纠纷怎么解决呢
用人单位和劳动者按照《劳动合同法》订立劳动合同时，可能发生劳动争议： 1、确保用人单位的合法性。2、劳动合同要采取书面形式签订。3、试用期内也应当签订劳动合同书。4、劳动合同的内容要全面、翔实。5、为

2022-04-14 15,340
劳动合同纠纷应该怎么解决呢？
如果发生劳动合同纠纷，有以下方式进行权利的救济：第一、协商解决。发生后，当事人就争议事项进行协商，使双方消除矛盾，找出解决争议的方法。第二、进行企业调解。劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解

2022-09-01 15,340
劳动合同纠纷应该怎么解决呢
1、与用人单位协商。协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商，寻找纠纷解决的具体方案; 2、找调解委员会申请调解。调解程序是指劳动纠纷的一方当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动争议仲裁委员会申请调

2022-10-11 15,340

法律短视频

01:15
关于租赁合同纠纷怎么解决
根据我国相关法律规定可知，当租赁合同发生纠纷时，当事人可以选择以下几种方式来进行处理：和解，和解是指当事人因合同发生纠纷时，可以再行协商。在尊重双方利益的基础上，就争议的事项达成一致，从而解决纠纷的方式。或者是在第三方的干预下进行调解。具体

636 2022.04.17
01:17
国际贸易合同纠纷怎么解决
国际贸易合同纠纷的解决途径主要有三种：1、调解也是目前我国法院运用的最多的一种处理民事诉讼的结案方式。法院调解，亦称诉讼调解，它是在法院审判人员的主持下，双方当事人通过自愿协商，达成协议，解决民事争议的活动和结案方式；2、是通过仲裁解决。合

2,165 2022.04.17
01:20
怎么解决借款担保合同纠纷
借款担保合同中涉及两个合同法律关系，分别是借款合同法律关系和担保合同法律关系，借款合同为主合同，担保合同为从合同。通常如果借款合同无效，则作为从合同的担保合同也随之无效。因此，借款担保合同纠纷涉及到两个纠纷，分别是借款合同纠纷和担保合同纠

980 2022.04.17

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