更新时间:2022.12.30
从工伤保险基金中按伤残等级一次性发放伤残津贴,标准是:七伤残为本人13个月的工资。劳动合同、聘用合同期满,或者劳动者本人提出解除劳动合同、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助,用人单位支付一次性残疾就业补助。一次性工伤医疗补助和
十级工伤需要赔偿的金额,主要包括为了治疗工伤而花费的所有医疗费用以及住院期间的伙食费用,该费用以公司出差补助的百分之七十为标准。其次是员工由于伤残耽误的误工费用,以该员工每月的工资为标准。伤残补助金的金额为员工七个月工资。
第一,替代土地的租金价差损失。 企业的经营场地一般是通过租赁得来,租赁合同一般都是10年以上的长期租赁合同,合同约定的租金一般会比较低,但是,拆迁之后重新租赁同样的场地,必然产生租金的差价 第二,经营损失/停业停产损失。 根据企业经营范围和
企业拆迁应赔偿的项目有:土地使用权的区域补偿价、厂房重置成新价、停产停业损失费、装修附属物重置费、机器设备的重置成新价与搬迁费、搬迁停产停业预期利益损失、违约损失与财务成本等。
企业的赔偿标准需视具体情况而定: 一、丧葬补助金在丧葬过程中发生的费用包括: 1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用; 2、规定
照国家规定,工伤职工和工亡职工的直系亲属享有工伤保险待遇的权利,但这种权利是与其具备相应的条件、履行相应的义务相联系的。当工伤职工和工亡职工的直系亲属丧失了享受待遇的条件或不履行相应的义务时,其也就失去了享有权利的资格,因而也就应停止其继续
现实中使用的物业服务合同,一般都规定了物业管理公司的保安职责,所交纳的物业服务费中也包含了保安费一项。如果物业管理公司没有履行与业主之间的约定义务,导致小区内的住户财产损失,住户的财产损失与物业管理公司疏于管理的行为之间有因果关系,则物业管
对实际造成的损失承担赔偿责任。劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
工伤赔偿的项目主要包括:一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;其他。
离婚损害赔偿是指在离婚时,有法定过错的一方应对无过错方予以经济补偿的制度。 离婚损害赔偿的提出必须具备一定的条件: (一)提出离婚损害赔偿的主体只能是离婚诉讼中的无过错方。 婚姻当事人以外的人无权提出;一方有法定的离婚损害赔偿的情形,但夫妻
停产停业的损失是指,被征收的人以及公有房屋的承租人在签约以及搬迁的期间,因为停产停业造成的经济损失。补偿标准按照国家标准为,被征收房屋房地产市场评估价的百分之十来确定。具体的公式是被征收房屋的房地产市场评估单价,乘以百分之十乘以被征收房屋的
可期待利益损失如果是违约造成的就应当赔偿。可期待利益损失是指当事人一方违反合同或故意、过失地损害他人财产或财产权利,使权利人在正常情况下本来可以实现和取得的财产利益未能实现和取得,或由于损害行为而减少。违约造成对方损失的,损失赔偿额应当相当
当事人在违约责任的情况下赔偿损失。损失赔偿责任的适用必须满足以下条件: 1、双方有合法有效的合同关系; 2、一方违约,包括积极行为和消极不作为; 3、另一方因违约方违约而遭受损失; 4、违约与损失之间存在因果关系。当合同一方因对方违约而遭受