在上班路上被人打伤算工伤吗？
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上班路上被人打伤不算工伤。非工作时间、工作地点非工作原因受伤，不属于工伤。上下班路上，认定为工伤的只有一种情形。职工上下班途中，在合理的时间与路线，遭受交通事故伤害，经公安机关交通管理部门认定或者人民法院裁定，本人不负主要责任的，应当认定为工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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上班路上摔伤一般情况下是不能被认定为工伤的，根据法律的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。
上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。 上下班途中受伤的只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤，其他情况受伤的不认定为工伤。
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上班在路上摔伤算工伤吗上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。 上下班途中受伤的只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤，其他情况受伤的不认定为工伤。
2020.04.08 119 -
在上班路上摔伤算工伤吗?不算的。依据《工伤保险条例》规定，职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的事故责任为同等责任
2020.08.03 140 -
在上班路上受伤算工伤吗在上班路上受伤的话，一般也属于工伤。法律对此的具体规定是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，或者工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，都属于工伤。因此上班路上就属于上述规定中的后者，所以
2022.04.13 709
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在上班路上被打伤算工伤吗？
上班路上被人打伤不算工伤。非工作时间、工作地点非工作原因受伤，不属于工伤。上下班路上，认定为工伤的只有一种情形。职工上下班途中，在合理的时间与路线，遭受交通事故伤害，经公安机关交通管理部门认定或者人民
2022-04-10 15,340 -
上班路上被人打伤，算工伤吗
上班路上被人打伤不算工伤。非工作时间、工作地点非工作原因受伤，不属于工伤。上下班路上，认定为工伤的只有一种情形。职工上下班途中，在合理的时间与路线，遭受交通事故伤害，经公安机关交通管理部门认定或者人民
2022-04-04 15,340 -
在上班路上被人打伤算工伤么
上班路上被人打伤不算工伤。非工作时间、工作地点非工作原因受伤，不属于工伤。上下班路上，认定为工伤的只有一种情形。职工上下班途中，在合理的时间与路线，遭受交通事故伤害，经公安机关交通管理部门认定或者人民
2022-04-18 15,340 -
上班路上被人打伤算工伤吗?
上班路上被人打伤不算工伤。非工作时间、工作地点非工作原因受伤，不属于工伤。上下班路上，认定为工伤的只有一种情形。职工上下班途中，在合理的时间与路线，遭受交通事故伤害，经公安机关交通管理部门认定或者人民
2022-04-15 15,340
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01:16
上下班受伤算不算工伤根据我国法律的相关规定，上下班途中受伤算工伤。 但是有两大限定条件，一是因发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，二是认定者为非主要责任。 上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面： 1、员工在合理时间内其他合理路线的上下班途
5,866 2022.04.15 -
01:06
员工上班途中受伤算工伤吗员工在上班途中受伤不一定属于工伤。员工在上班途中受到了伤害，要结合不同的情况来认定是否属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条关于工伤认定的规定，在上下班途中，员工受到非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，此时
4,280 2022.04.17 -
00:57
上下班车祸算工伤吗上下班发生车祸，不一定能够被认定为工伤。这主要因为：根据我国工伤保险条例第14条的规定，如果劳动者在上下班途中发生了交通事故，同时交通事故主要是因为劳动者本身的原因产生的话，这时候劳动者所遭受的伤害就不能够认定为工伤。例如，劳动者驾驶报废或
1,702 2022.04.15
