劳动仲裁申请书有效吗？
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无合同劳动仲裁申请书 申请人姓名：xxx 性别:x 出生年月：xx年x月x日 民族:x 住址：xxxxxxx 邮编：xxxxxxx 电话： 工作单位：xxxx 邮编：x 电话：x 被申请人名称：xx 住所地： 邮编：x 法定代表人：xx 职务：xx 电话：xx 请求事项： 一.依法裁决被申请人支付申请人20xx年x月的工资xxxx元。 二.依法裁决被申请人支付申请人法定休假日，双休日以及工作日延长劳动时间的加班工资，合计xxxx元。 三.依法裁决被申请人补缴申请人20xx年x月和x月的社会劳动保险费，基数为xxxx。 现根据《劳动合同法》第八十二条规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。因此被申请人应该支付x月份的双倍工资xxxx元。 因此被申请人应该支付x月x日至x月x日的加班工资xxxx元。 根据《劳动法》第七十二条规定用人单位和劳动者必须依法依法参加社会保险，缴纳社会保险费。因此被申请人应补缴x月和x月的社会劳动保险费，基数xxxx。 此致 xxxx劳动争议仲裁委员会 申请人： 年月日
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劳动仲裁仲裁申请书怎么写？劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。劳动仲裁争议仲裁申请书主要内容应当包括劳动者和用人单位的主要信息，仲裁请求、事实与理由以及相关的证据。
2020.12.03 245 -
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劳动仲裁申请书有效吗
您好，您所咨询的问题，正是我曾经所办理过的，本人乔方律师，系中华全国律师协会会员,1966.5.执业19年来，受当事人委托，办理了大量的疑难复杂案件，共计600余件,其中办理民事行政案件350余件，挽
2022-03-28 15,340 -
劳动仲裁有申请书吗
劳动仲裁需要申请书，不需要起诉书。但是如果不服仲裁，起诉到法院，需要有起诉书。
2021-11-22 15,340 -
申请劳动仲裁，具有仲裁时效吗
劳动争议仲裁有时效性。申请仲裁的期限为一年，从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。但劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，除劳动者申请仲裁外。劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一
2021-11-08 15,340 -
劳动仲裁补申请书时效
超过时效，自己补。 《劳动保障监察条例》第二十条规定：“违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。前款规定的期限，自违反劳动保
2022-01-31 15,340
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异地申请劳动仲裁申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁，要提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本，劳动部门才会进行受理、审核，而且在发生劳动争议时，必须要规定
1,959 2022.05.11 -
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怎样申请劳动仲裁流程申请劳动仲裁流程，一般有以下的两个步骤，具体如下： 1、当事人要自知道或者应当知道其权利被侵害之日一年内，向劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会，申请劳动仲裁提出申请； 2、提交书面仲裁申请书、并按被申请人人数提交副本。仲
3,645 2022.04.17 -
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劳动争议申请仲裁时间劳动争议申请仲裁时间的规定如下： 1、对劳动争议申请仲裁的时效期间是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算。仲裁时效是相对比较短的，劳动争议发生一年之内，这是一般时效。但是也有特殊时效：比如欠薪加班工资，时效不受限。在劳动关系存
2,314 2022.05.11
