老板拖欠半年工资不给。现在已经过去一年多了。每次都是推辞没钱。怎么办
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老板拖欠工资说年底给钱属于违法。根据规定，老板不发工资的，属于无故拖欠劳动者工资的违法行为，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以到劳动行政部门投诉。到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
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老板拖欠工资,老板已经跑路怎么办1、搜集有用的证据 劳动者一定要保存证据，特别是证明自己和单位之间存在事实劳动关系的证据：招聘简章、记录以及劳动合同;职工名册、考勤记录;上岗证、工作证(牌)、出入证、饭票、加班记录、押金收据、工资欠条、同事证言等。 2、保护公司生产资料
2020.12.30 942 -
过年了老板不给工资怎么办过年了老板不发工资，首先可以与老板协商解决，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
2020.08.17 140 -
拖欠工资半年多了怎么办？拖欠工资半年以上的，可以申请支付令。用人单位拖欠工资的，劳动者可以去人民法院申请支付令，人民法院受理申请后，认为情况属实的，应当发出支付令，让用人单位尽快支付劳动报酬，人民法院认为劳动报酬存在异议的，应当不予发放，劳动者可以选择调解，也可以
2020.07.05 226
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老板拖欠工资一年半了怎么办
拖欠劳动者的工资属于违法行为，正规的用人单位通常不会拖欠劳动者的工资。若劳动者遭遇用人单位拖欠工资，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，也可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行
2022-02-23 15,340 -
老板拖欠工资一年多了，也不给，怎么办？
1.最后一次向老板明说让他支付你所有所欠工资.并明确告诉他如果他还不给,就去申请劳动仲裁.2.如果他不给.协商不成,不要拖,马上去单位所在地的劳动局投诉并要求劳动仲裁.3.经仲裁委批准决定受理的案件，
2022-03-31 15,340 -
老板拖欠工资一年多不给怎么办
可通过法律途径追讨欠薪。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补偿金。第二，支付双倍工资已一年为限，最多
2022-01-13 15,340 -
老板拖欠工资一年多不给怎么办
可通过法律途径追讨欠薪。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补偿金。第二，支付双倍工资已一年为限，最多
2022-01-13 15,340
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01:09
老板没钱一直拖欠工资怎么办劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”，可以找这个部门投诉，劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，情况属实的，会责令用人单位支付拖欠的工资，补偿金（25%拖欠工资额），必要时也可以责令其支付赔偿金，比如劳动
3,227 2022.04.17 -
00:52
老板拖欠工资一直不给怎么办拖欠工资可以投诉到当地劳动执法监察大队，责令其支付拖欠的工资。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位
2,517 2022.04.17 -
01:00
老板拖欠工资不给怎么办根据我国《劳动法》的相关规定可以知道，如果拖欠工资，劳动者可以通过以下途径寻求解决： 第一，向劳动部门的保障监察大队投诉。劳动部门如果核实确实存在克扣或者无故拖欠劳动者工资的情况，应当责令用人单位支付劳动者的工资报酬，并且给予经济补偿； 第
7,923 2022.04.17
