工伤赔偿协议上是一次性补偿吗
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工伤补偿是一次性补偿。但是一次性补偿金一般无法对受害者或其遗属的生活给予足够保障，所以除了支付一次性补偿金以外，还应对受害者或者供养的遗属支付长期补偿，如按月发放的伤残抚恤金。
首先，在草拟协议书的开头，需要明确填写好劳动者和公司的信息。然后，一次性工伤赔偿协议主要包括以下几个方面：第一、赔偿金额。包括但不限于解除劳动关系之经济补偿金、一次性伤残补助金、工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等相关费用。第二、付款的期限。需要约定协议签定后，对方在什么时候支付，通过什么样的方式来支付。第三、解除劳动关系。第四、双方的责任分配。主要是约定签订协议之后，公司或单位要履行其义务，在期限内付款，否则要承担相应的违约责任。第五、违约责任的约定。可以约定当公司违约而导致诉讼、仲裁或强制执行时，律师费，诉讼费等费用由公司承担。第六、最后要说明双方自愿遵守协议，协议生效方式以及双方签名盖章和注明日期。
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工伤一次性赔偿协议怎么写工伤一次性赔偿协议要写明甲方乙方、赔偿金额、付款期限以及违约责任。其中赔偿金额和方式一定要具体地写清楚。例如经过甲乙双方的协商，甲方需要再向乙方支付一次性赔偿金，包括但是不限于工伤医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、伙食补助
2022.04.16 1,346 -
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2020.11.03 381 -
工伤一次性补偿协议书怎么写工伤一次性补偿协议书要包含甲乙方的基本信息、赔偿金额、付款期限、违约责任及甲乙方的签字。开头要写上甲乙双方为了解决乙方一次性的赔偿事宜，根据国家的相关法律和地方相关的法规等有关的规定，双方以公平公证、诚信友善的原则，自愿协商达成以下协议。除
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工伤赔偿是一次性补偿吗
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工伤补偿是一次性补偿吗
工伤补偿是一次性补偿。但是一次性补偿金一般无法对受害者或其遗属的生活给予足够保障，所以除了支付一次性补偿金以外，还应对受害者或者供养的遗属支付长期补偿，如按月发放的伤残抚恤金。
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一次性工伤赔偿协议书范文
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