违章造成交通事故的能认定为工伤吗
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因公负伤致残，已取得革命伤残军人证、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益；（七）法律、火车事故伤害的，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡；（六）在上下班途中；（二）工作时间前后在工作场所内；工作中交通事故，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，到用人单位后旧伤复发的。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，违章造成的也应当认定为工伤上下班途中交通事故，本人不负主要责任的，才是工伤：（一）在工作时间和工作岗位，应当认定为工伤；（五）因工外出期间
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1、两方当事人的违章行为共同造成交通事故的，违章行为在交通事故中作用大的一方负主要责任，另一方负次要责任； 违章行为在交通事故中作用基本相当的，两方负同等责任。 2、当事人逃逸或者故意破坏、伪造现场、毁灭证据，使交通事故责任无法认定的，应当负全部责任。 当事人一方有条件报案而未报案或者未及时报案，使交通事故责任无法认定的，应当负全部责任。 3、当事人各方有条件报案而均未报案或者未及时报案，使交通事故责任无法认定的，应当负同等责任。 但机动车与非机动车、行人发生交通事故的，机动车一方应当负主要责任，非机动车、行人一方负次要责任。
根据违章行为在交通事故中的作用来划分责任，在因双方违章行为共同引发的责任事故中，应该根据违章行为在交通事故中的作用来划分责任；当事人违章并消极配合认定责任，当事人逃逸或者故意破坏、伪造现场、毁灭证据，使交通事故责任无法认定的，应当负全部责任；当事人违章并未积极报案处理，当事人一方有条件报案而未报案或者未及时报案，使交通事故责任无法认定的，应当负全部责任。 当事人各方有条件报案而均未报案或者未及时报案，使交通事故责任无法认定的，应当负同等责任；机动车与非机动车、行人发生交通事故的，机动车一方应当负主要责任，非机动车、行人一方负次要责任。
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交通事故造成其他人员的工伤能否认定为职工的工伤交通事故负主责不能鉴定工伤。劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。但以下情形除外：醉酒或者吸毒的；故意犯罪的；自残或者自杀的。
2020.09.01 94
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违章车辆造成交通事故可以认定为工伤吗
具体来说，这取决于情况。上下班途中交通事故，本人不负主要责任的，才是工伤；工作中交通事故，违章造成的也应当认定为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或
2021-10-21 15,340 -
违章驾驶造成交通事故，是否可以认定为工伤？违章停车造成工伤事故
根据《工伤保险条例》中有以下规定，你注意第6条中的规定，但是其中是否是只要违法驾驶就不能认定还是违法驾驶并达到交通肇事程度的才不给认定，这个不好说，个人建议不管能不能认定为工伤，等交警的责任认定书下来
2022-01-25 15,340 -
员工违章操作造成受伤能否认定为工伤
我国工伤保险实行无过错原则，即发生工伤，不管行为人有无过错，只要有损害结果，就应认定为工伤。当然，我们应区别意外疏忽和蓄意违章两种情况，凡属意外疏忽，即使职工在劳动过程中负伤、致残、死亡负有责任或过错
2022-04-18 15,340 -
交通事故造成工伤可以认定为自己的责任吗
第一，如果员工本人是单位签订劳动合同的职工，并且从事司机的工作，因为从事工作当中发生交通事故，可以认定为工伤，和自己是不是有责任无关，只要是为了工作受伤，就可以认定工伤，和上下班途中发生交通事故认定工
2022-04-09 15,340
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交通事故负全责能认定工伤吗交通事故认定为负全责不能认定工伤。根据我国工伤认定的相关条例，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在
2,889 2022.04.17 -
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交通事故造成的工伤怎么赔偿交通事故造成的工伤获得以下赔偿：因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：1、治疗工伤的医疗费用和康复费用；2、住院伙食补助费；3、到统筹地区以外就医的交通食宿费；4、安装配置伤残辅助器具所需费用；5、生活不能自理的，经劳动能
2,266 2022.05.11 -
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交通事故工伤怎么认定要认定因为交通事故造成的伤害属于工伤，从而获得工伤保险赔偿，需要注意工伤的认定条件。根据我国工伤保险条例规定，职工在上下班途中，受到非因本人主要责任造成的交通事故伤害的，就属于条例中规定的工伤。也就是说，认定工伤的关键就在于，职工是否是在上
2,376 2022.04.17
