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断工作五个月是否还能开一个月的五险一金

2023-05-16 17:47

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2023-05-16回复

养老保险、医疗保险中断的可以自己去社保中心补交,也可以等找到新工作时新单位帮忙处理,直接找人事处理就行。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳20/25年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。现在的退休年龄为:男性60岁,女性55岁。当然从事高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。因此当事人可以选择补,也可以不补均可,只要交足最低15年即可.个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。n比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。

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柳烁颖律师

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五险一金断交一个月,当事人可以要求用人单位对其进行补缴。补交五险一金主要分为以下情况:非企业在职职工不能自己补交五险一金,只能补交医疗保险和养老保险,且医疗保险的断缴时间不能超过3个月才能补交;企业在职职工如果是因为单位漏缴五险一金,由单位按原来的缴费比例进行补缴;如果是因为换工作造成社保断缴,在现单位同意的情况下,可以由单位帮忙补缴五险一金。

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