然后与4.20日离职，离职时做好了交接，但我没有留下任何书面证据，现在老板不给我发工资，让我找证据
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在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
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没有证据，可以带身份证到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉，要求支付克扣的工资。 1、关键先要确定双方存在劳动关系； 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录； （二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； （三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； （四）考勤记录； （五）其他劳动者的证言等。因此，劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。
没有证据，可以带身份证到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉，要求支付克扣的工资。 1、关键先要确定双方存在劳动关系； 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证，等等。
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老板欠我工资不给,没有证据怎么办我国的劳动法规定，没证据的，可带身份证到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。劳动者可找工作证、工资卡交易记录、工资条、工装、个税完税证明、单位给劳动者办的暂住证、考勤记录、社保缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像、有劳动者名字和公章或老板
2022.04.13 1,926 -
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我辞职了老板不发工资我该怎么办?辞职了老板不给工资的，员工可以到当地劳动局劳动监察投诉； 也可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资，还可以向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼，追讨自己的工资报酬。
2020.02.15 157
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我老公出轨了但是我和老婆没有任何证据我都不愿意离婚我可以怎么做
婚后财产属于夫妻共同财产，对方有权利要求分割。 夫妻双方感情完全破裂的情况可以协议离婚，协商一致的可到双方任何一方户籍地民政部门办理离婚手续（律师可以协助制作离婚协议）；协议不成的，任何一方都可以向对
2022-03-18 15,340 -
我想离职但是老板不给开工资，我可以直接走吗
依您所述，您可以这样做。 1.先提出辞职，不用提前。 2.辞职后申请劳动仲裁，要求单位支付为签合同时期的双倍工资差额（时效内），补缴社保，经济补偿金。如有加班可以要加班费 3.经济补偿按劳动者在本单位
2022-01-31 15,340 -
我辞职了，但是我们还没有按时发工资，而且老板不给工资我该怎么办
劳动者想自离但没有自离的，用人单位是不能克扣其工资的，如果用人单位无故克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：
2022-02-24 15,340 -
老板欠我工资有没有证据
欠您多少工资？有没有相关证据？先看看自己能不能和对方进行有效沟通，不行的话可以委托律师发函由律师来和对方进行谈判，这种情况，律师介入是比较快捷高效的，一般情况下，一个律师函基本能解决该问题，解决不了的
2022-04-06 15,340
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00:54
辞职后老板不发工资怎么办首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一
4,083 2022.05.11 -
01:23
离婚证据怎么找离婚证据通常是为了证明夫妻感情确实已经破裂，再没有和好可能，可以从以下几个方面进行取证： 1、一方当事人在有配偶的情况下与别人同居的、或者重婚的；此处的重婚，主要指的是与他人再次登记结婚、或举办婚礼、或以夫妻的名义持续稳定生活的； 2、一方
1,337 2022.04.17 -
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别人让我打他我打了犯不犯法别人让自己打他，自己打了犯法。涉嫌故意伤害罪。故意伤害罪客观方面表现为行为人实施了非法损害他人身体健康的行为。损害他人的身体健康主要指损害人体组织的完整或者破坏人体器官的正常功能。伤害行为的手段是多种多样的，但不论使用何种手段，伤害他人身体
8,842 2022.04.18
