表示工伤的情形有哪些?
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意思表示分明示和默示，明示是使用直接语汇实施表示行为，分为口头形式和书面形式： 1.口头形式。口头形式即口头语言形式。 2.书面形式。书面形式即书面语言形式，主要指文字（文件、信函、电报）、图表、照片、技术工程用图、电子数据等形式。书面形式又分一般书面形式和公证、登记等特别书面形式。公证形式即以公证书对民事法律行为加以证明的形式。 默示形式是含蓄或者间接表达意思的方式，有下列分立： 1.推定，即行为人用语言外的可推知含义的作为间接表达内心意思的默示行为。 2.沉默，即行为人依法或者依约以不作为间接表达内心意思的默示行为。
意思表示是由内心的意思和外部表示所构成，意思与外部表示不一致以及意思表示不自由,是意思表示有瑕疵，所谓意思表示瑕疵,就是意思表示不真实,内心意愿与行为表示不一致,达不到行为人预期目的的行为。
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工伤情形有哪些工伤情形有： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或收尾工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所因履行工作职责而遭受暴力等意外伤害的； 4、职业病； 5、因工作原因受伤或者
2022.03.26 229 -
职工工伤有哪些情形职工工伤包括下列情形： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或最终工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4、职业病； 5、外出时因
2022.04.14 203 -
职工算工伤的情形有哪些职工算工伤的情形如下： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的预备或收尾工作，受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所，因履行职责受到暴力等意外伤害的； 4、职业病； 5、因工作原因
2022.04.14 286
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表示男女感情破裂的情形有哪些
情感破裂的具体情况如下： （一）重婚或与他人同居； 实施家庭暴力或虐待，遗弃家庭成员； 有赌博、吸毒等恶习屡教不改； （4）因感情不和分居两年； （5）其他导致夫妻关系破裂的情况。
2021-10-31 15,340 -
职工视同工伤的情形表现有哪些？
《工伤保险条例》第十五条的规定，职工有下列情形之一的，视同工伤： (一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的
2022-05-07 15,340 -
专家表示“职工在哪些情况下应当认定为工伤或者不能认定为工伤的情形有哪些
《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故
2022-03-22 15,340 -
扣工资的情形有哪些表现
克扣工资是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资。不包括以下减发工资的情况：（1）国家的法律、法规中有明确规定的；（2）依法签订的劳动合同中有明确规定的；（3）用人单位依法制定并经职代会批准的厂规、厂
2022-04-24 15,340
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婚姻无效的情形有哪些婚姻法规定了四种婚姻无效的情形：1、重婚的；2、有禁止结婚的亲属关系的；3、婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病，婚后尚未治愈的；4、未达到法定婚龄的。需要注意的是，民法典将第三种情形，即婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病，婚后尚未治愈的，予
5,120 2022.04.15 -
01:42
抽逃出资的情形有哪些抽逃出资的情形包括：1、公司资本验资后控股股东利用其强势地位，强行将注册资金的货币出资的一部分或全部抽走； 2、股东通过其控制的其他民事主体与公司之间的关联交易，增加交易成本，变相获得公司财产或伪造虚假的基础交易关系，如公司与股东间的买卖关
2,324 2022.04.15 -
01:09
合同终止的情形有哪些合同的终止情形主要包括了：第一，合同的解除情形。第二，合同已经履行完毕的情形。第三，合同的其中一方行使抵销权的情形。第四，合同的其中一方免除对方债务的情形。第五，合同当中需要履行债务的一方将债务提存的情形。第六，合同的债权以及债务共同归属于
3,159 2022.04.15
