工伤赔偿后可以起诉侵权人吗
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
工伤经赔偿后,如果工伤损害是由于侵权行为导致的,可以再起诉侵权人,要求其承担侵权损害赔偿责任。《民法典》的规定,行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。
工伤赔偿后如果工伤损害是由于侵权行为导致的,可以再起诉侵权人,要求侵权人承担侵权损害赔偿责任。根据民法典的规定,行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。
-
工伤赔偿后还可以提起侵权诉讼吗
如果劳动者是因第三人侵权造成的工伤,在工伤赔偿后能提起侵权诉讼,在不重复的范围内要求侵权赔偿。如果劳动者先申请侵权赔偿的,对医疗费、护理费、交通费、住院伙食补助费、残疾器具辅助费和丧葬费等重复性赔偿项目,工伤保险基金或者用人单位不再予以支付
2021.02.03 112
-
工伤赔偿后,还可以起诉侵权人吗
职工因第三人的原因受到伤害,社会保险行政部门已经作出工伤认定,职工或者其近亲属未对第三人提起民事诉讼或者尚未获得民事赔偿,起诉要求社会保险经办机构支付工伤保险待遇的,人民法院应予支持。 职工因第三人的
2022-04-15 15,340 -
工伤修复后可以起诉侵权人吗?
因他人侵权造成的工伤,可以在申请工伤赔偿后起诉侵权人,并要求侵权人支付人身伤害赔偿。但首先申请人身伤害赔偿的,工伤保险基金或者用人单位不需要再次赔偿医疗费用、护理费用、交通费用、营养费用等重复项目。
2022-01-01 15,340 -
工伤赔偿后可以向侵权人追偿吗?
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔
2022-08-06 15,340 -
工伤赔偿后可以向侵权人追偿吗
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔
2022-08-27 15,340
-
01:09
被冤枉了可以起诉吗赔偿
被冤枉了可以起诉。赔偿一般可以要求对方精神损害赔偿。如果后果尚不严重,可以通过诉讼方式要求被告承担赔礼道歉、赔偿损失等民事责任;如果后果严重,例如被诬告的人因此被公安机关采取拘留等措施甚至被逮捕的,则诬告人将涉嫌犯罪,应承担刑事责任,此外,
5,485 2022.05.11 -
01:19
工伤可以有哪些赔偿
工伤可以获得的赔偿主要包括以下三个方面: 1、医疗费,交通住宿费,住院伙食补助费,护理费,停工留薪期工资,残疾辅助器具等费用; 2,如果构成伤残的,那么还可以额外获得一次性伤残补助金,一次性就业补助金,一次性医疗补助金。根据不同的伤残等级,
644 2022.06.15 -
01:15
不被起诉可以申请国家赔偿吗
国家赔偿,即国家机关和其工作人员在行使职务时,使他人的人身权或财产权受到损害,而对其进行的赔偿。国家赔偿应让侵权的国家机关来承担赔偿义务。 不起诉是不能得到国家赔偿的。 按照我国当前的法律规定,因侦查犯罪的需要,相关机关有权对犯罪嫌疑人的财
1,444 2022.04.15