没钱赔偿员工去劳动仲裁会怎么办
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劳动仲裁裁决作出之后，用人单位不履行义务的，劳动者可以通过向人民法院申请强制执行。劳动者向人民法院申请强制执行的，人民法院应当采取相关执行措施，如查封、扣押、冻结等。
劳动仲裁员工输了，用人单位是不用赔偿员工的。若是当事人对裁决不服向人民法院提起诉讼的，按照调解仲裁法有关规定处理。裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果、当事人权利和裁决日期。裁决书由仲裁员签名，加盖仲裁委员会印章。
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员工劳动仲裁输了会赔钱吗?劳动仲裁根据裁决的内容来执行，如果被要求给付金钱，就得履行，就得给对方赔偿。如果对劳动仲裁的结果不满意，可以在规定的期限内向法院提起诉讼，要求重新进行裁决。劳动仲裁输了，必须要向对方赔偿金钱。
2020.02.22 652 -
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劳动仲裁公司拿到赔偿款，员工不去劳动仲裁会怎么处理
判决生效后，用人单位应按判决履行，若不按判决支付赔偿，员工可以申请法院强制执行。用人单位要承担民事责任，若有犯罪行为，还要承担刑事责任． 民事责任：企业持续、大量拖欠劳动者工资，但企业有可供执行的土地
2022-03-26 15,340 -
劳动仲裁赔偿员工多少钱
申请劳动仲裁不收费。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。 申请劳动仲裁： 1、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人
2022-08-15 15,340 -
劳动仲裁公司赔偿, 公司拿到了赔偿款, 员工不去劳动仲裁会怎么处理
判决生效后，用人单位应按判决履行，若不按判决支付赔偿，员工可以申请法院强制执行。用人单位要承担民事责任，若有犯罪行为，还要承担刑事责任． 民事责任：企业持续、大量拖欠劳动者工资，但企业有可供执行的土地
2022-01-21 15,340 -
劳动仲裁没钱给员工公司怎么办
劳动者到法院申请强制执行，用人单位账户没钱，但是有厂房、车辆、货物、原材料等物资也是可以变现执行的。 1、只有法院执行庭有强制执行的权力；仲裁裁决书或法院判决书生效后，可以向法院执行庭申请强制执行；
2022-04-27 15,340
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劳动仲裁要多少钱劳动争议仲裁一般不收费。劳动争议案件处理费收费标准，具体如下： 1、没有争议金额的案件，每件300元。 2、有争议金额的案件，按下列标准累加收费： （1）争议金额在1万元以内，含1万元的案件，每件500元； （2）争议金额超过1万元至5万元
21,801 2022.04.17 -
01:24
工厂要裁员怎么赔偿员工根据法律规定，工厂裁员应当支付员工经济补偿。经济补偿的具体数额，根据劳动者在本单位工作的具体年限计算，工作每满一年向劳动者支付一个月的工资。若劳动者工作超过六个月未满一年，则支付一个月工资，未满六个月则支付半个月工资。这里的工资标准为，劳动
888 2022.06.22 -
01:03
工伤仲裁后单位不赔偿怎么办工伤仲裁后单位不赔偿可以向当地的法院申请强制执行。因工伤发生的下列费用，按照规定从工伤保险基金中支付： 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 2、住院伙食补助费； 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费； 4、安装配置伤残辅助器具所需费用； 5、
1,014 2022.11.21
