暑假想打暑假工可以去吗
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16岁可以打暑假工,不满16周岁不可以打暑假工,16岁以下的都是童工,国家不允许使用童工。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者,在劳动中也会有特殊保护,如不能从事重体力、单位需要对其进行定时体检等。单位应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定,不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业,有效保护未成年人的身心健康,维护未成年人的合法权益。
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15岁可以打暑假工吗?
不可以。不满16周岁,属于童工,不受法律保护,单位也存在被处罚风险。需要谨慎,以免造成不利影响。童工是指未满十六周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。未满十六周岁的少年、儿童,参加家庭劳动、学校组
2020.07.26 374 -
17岁可以打暑假工吗
当然可以,十六周岁以下的才为童工,法律禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。暑假工需要签合同,以保障自身合法权益。 1、需要签合同; 2、短期劳动合同; 3、不签合同,很难证明已经发生了劳动关系。如果企业不付工钱,是很难追求责任。
2020.09.01 2,752 -
13岁可以打暑假工吗
不可以。十六岁以上就可以打工,十六岁以下是童工,法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。
2020.12.03 955
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未满16可以去打暑假工吗
《未成年人保护法》: 第三十八条任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人,国家另有规定的除外。任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动时
2022-07-10 15,340 -
16岁可以打暑假工吗?
《未成年人保护法》: 第三十八条任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人,国家另有规定的除外。任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动时
2022-06-01 15,340 -
未满16周岁可以去打暑假工吗
1、未满16不可以打暑假工。 2、《禁止使用童工规定》第二条规定,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周岁的
2022-11-04 15,340 -
未满十八岁可以去打暑假工吗
已满十六周岁未满十八岁可以打暑假工,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
2023-05-10 15,340
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00:49
打假人要钱可以报警吗打假人要钱可以报警。如果有证据可以证明,职业打假人出现了恶意敲诈勒索行为的,那么可以选择报警,寻求公安机关的帮助。因为依据人民警察法的规定可知,预防、制止和侦查违法犯罪活动;维护社会治安秩序,制止危害社会治安秩序的行为;维护交通安全和交通秩
4,065 2022.04.17 -
01:05
监外执行想出去打工怎么办监外执行想出去打工,应当报经考察机关批准。经考察机关批准后可以离开所居住的市、县外出打工。被判处有期徒刑和拘役的罪犯,由于其具有不宜收监执行的特殊原因,按照法律规定,由居住地社区矫正机构执行。监外执行的程序为:在交付执行前,暂予监外执行由交
2,282 2022.05.11 -
01:03
员工病假多久可以开除员工病假三个月到二十四个月后可以开除。劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位可以依法解除劳动关系,用人单位需要支付劳动者合法的工资和经济补偿金。企业职工因患病或非因工负伤,
12,113 2022.05.11