公司上班几天不上班就不给工资怎么办
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在公司上一天班不给工资的,劳动者可以先与公司协商,协商不成的通过以下方法讨要工资:向调解组织申请调解;向工会求助;向劳动行政部门投诉;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向人民法院请求支付令;其他。
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上班几天老板不给工资怎么办
工资需要按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协
2020.07.23 1,364 -
在公司上班几天公司不发工资怎么办
上几天班老板不给钱的,可以先与老板协商,如果协商不成的,则可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2020.01.31 485 -
上公司上几天班老板不给钱怎么办?
劳动者仅上了几天班,用人单位以此为由不发给工资的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解。
2020.11.17 213
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上班几天老板就不给工资怎么办
要求用人单位支付工资是劳动者的法定权利,无论上班多久,用人单位都应当向劳动者支付工资。【1】与老板进行协商; 协商技巧: 准备好相关证据,适当时出示;协商无果时告诉老板您将申请劳动仲裁;协商结果和预期
2022-03-23 15,340 -
上班几天老板就不给工资
单位对你的工资的结算,应当是根据你的实际提供劳动的时间,也就是说,只要你是工作到辞退或者辞职前一天,用人单位就应当支付你工资到辞职或者辞退的前一天。根据你的介绍,公司不支付你工资的做法不合法。 你可以
2022-03-13 15,340 -
上了一天班就不上班了,老板不给上班工资怎么办
劳动者正常辞职的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者
2022-04-20 15,340 -
上班几天不去就离职不给工资怎么办
先看你是否与公司签了劳动合同。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。其次如果没签,第八十二条:“用人
2022-03-19 15,340
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00:59
进入公司上班后不给工资怎么办进入公司上班后不给工资,劳动者首先可以和公司协商工资的发放时间,也可以直接到劳动监督大队进行举报或者投诉,还可以到公司经营地或注册地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资。 1、在仲裁的时候需要提供企业的营业执照,劳动合同,身份证明材料
783 2022.11.21 -
01:30
上班公司不给签合同怎么办到公司上班没签合同劳动者可以要求就超过一个月不满一年的所有时间部分给付双倍工资赔偿,随时可以向劳动行政部门举报。公司没签劳动合同,劳动者在辞职时不需要提前声明,可以随时离职。按照我国法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者
576 2022.06.22 -
00:50
节假日上班单位不给三倍工资怎么办节假日上班单位不给三倍工资的,可以去劳动行政部门进行投诉。用人单位安排劳动者在节假日工作的,应当向劳动者支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,未按照规定支付三倍工资的,可以去劳动行政部门进行投诉,劳动行政部门收到投诉后,应当对投诉的情况进行
6,104 2022.04.17