企业退休人员之间纠纷怎么办
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企业与股东之间发生经济纠纷怎么办股东之间发生经济纠纷的，股东之间可以协商解决；可以请求其他股东或者调解组织调解解决。如果协商不成或者无法调解的，则股东可以向有管辖权的法院起诉。
2020.08.04 78 -
退休人员发生劳动纠纷该怎么办退休人员发生劳动纠纷可以通过以下方式进行处理： 1、发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议； 2、进行调解； 3、不愿调解、十五日内未达成调解协议的或者一方当事人达成调解协议后在协议约
2022.07.12 566 -
企业与员工之间有纠纷需要啥手续劳动者与用人单位发生劳动争议后，可走以下流程解决： 1、协商：发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。 2、调解：发生劳动争议的，可向企业劳动争议调解委员会、设立的基层人民调解组织、在
2020.03.17 72
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企业退休人员怎样办理退休手续
申请人填写《企业职工退休申请表》、《企业退休人员缴费基本情况确认表》，用人单位或档案托管机构盖章确认后，由申请人携带到县政务服务中心一楼大厅人社局窗口办理。
2021-12-29 15,340 -
企业退休人员之后工资怎么计算的
计算退休工资的方法： 1、用基础养老金与个人账户养老金等养老金之和相加。 2、基础养老金=（参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×个人累计缴费年限×1%； 3、个人
2022-06-12 15,340 -
企业人员退休的时间怎么计算
养老金标准按照其达到退休条件的时间计发，具体如下： (一)正常退休人员，其达到退休条件的时间为达法定退休年龄之月; (二)提前退休人员，其达到退休条件的时间为人力社保部门核准退休之月; (三)因工作需
2022-06-26 15,340 -
企业退休人员丧葬费怎么办
一、丧葬费： 根据劳动保险条例第十四条甲款的规定，由企业行政方面或资方发给本企业的平均工资2个月作为丧葬费。（法律依据（中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案 (1953年01月26日颁布)之第二
2022-03-24 15,340
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2021年企业退休人员死亡抚恤金2021年企业退休人员死亡抚恤金标准如下：1、退休人员去世后，一般情况下家属可以领取四类费用：养老金账户的余额、丧葬费、抚恤金和家属生活困难补贴；2、抚恤金是指：国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。工人、职员因
10,739 2022.04.12 -
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灵活就业人员怎么办理退休手续灵活就业人员办理退休手续的方式如下：灵活就业参保人员达到规定的退休条件，到参保地社保局打印最终个人账户对账单。携带退休本人养老保险手册及历年缴费清单，并将历年缴费清单按年度依次整齐地粘贴在养老保险手册上，个人账户最终对账单粘贴，在养老保险手
18,570 2022.05.11 -
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企业无故辞退员工怎么办企业无故辞退员工，属于违法辞退。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，当企业违法辞退员工时，用人单位应当按照经济补偿标准的两倍支付赔偿金。而具体的经济补偿标准如下：经济补偿应当按照劳动者在本单位工作的年限计算，劳动者工作每满一年，
2,243 2022.04.15
